【川越】ビジネスコンサルタント/採用支援、営業DX、経営など◇地域密着◇コンサル未経験入社者多数【dodaエージェントサービス 求人】
みらいコンサルティング株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 埼玉県
掲載開始日:2024/12/12 更新日:2024/12/12
仕事内容
【川越】ビジネスコンサルタント/採用支援、営業DX、経営など◇地域密着◇コンサル未経験入社者多数
〜中堅中小企業様の「かかりつけ医」のような存在として顧客に寄り添い、課題解決をサポートいただける仲間を募集します〜
■業務概要
企業が成長する過程には多くの転換期があり、そこには様々な課題が発生します。人の問題、組織の問題、資金の問題、事業の問題…その課題は複雑に絡み合い、一方向の支援だけでは本質的な解決には至らない場合がほとんどです。
同社では、多様な専門家がチームを組み、「未来」から「今」を見つめて、本質的な課題解決と新たな価値の創造にお客さまとともに取り組みます。
■具体的な仕事内容
現在募集しているポジションは下記となります。面接の中でご経験やご希望を踏まえ一緒に検討していきましょう：
〇経営コンサルタント／顧客の財務状況分析、解決策の立案、プロジェクトの実行まで一貫したサポート
〇労務コンサルタント／労務コンプライアンス調査、人事規程アドバイザリー、企業の法令順守と労働環境向上に貢献
〇事業承継コンサルタント／経営者との対話を通じて最適な事業承継プランを共に考え、株式の承継のみならず幅広い視点でお客さまの成長を支援
〇採用・組織開発コンサルタント／採用人数の確保のみに止まらず、採用から定着まで幅広くフォロー。採用後は働く人や組織の可能性を引き出す成長支援
〇営業DXコンサルタント／営業活動の現状調査を行い、重要指標を明確化。デジタルツール導入から運用まで一貫したフォロー
〇基幹システムコンサルタント／DX を中心としたITシステム導入コンサルティング業務を担当
■コンサル未経験から挑戦できる理由
コンサルティングにおいてもっとも大切なことは、お客さまのことを本気で考える「心」だと考えています。お客さまのために行動する姿勢は、専門的な知識やノウハウ以上に大切なものです。
入社後に研修や業務をとして知識を身に着けていただけますので、お客さまのために本気になれる方であれば、未経験の方も十分にご活躍いただけます。
■社風
・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」…自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。
・スタッフ全員が「全体最適」の視点を持って仕事を行うため、コミュニケーションのズレも防ぐことができています。そのためチームコンサルティングならではのシナジー効果が生み出せ、顧客満足度も高いです。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞コンサルタントとして企業支援に携わりたい方歓迎◎
■必須要件：
・基本的なＰＣスキル（Excel/Word/ppt）
・人のためになりたい！地域に貢献したい！という強いお気持ちをお持ちの方
・学び続ける意欲のある方
・職務内容「具体的な仕事内容」に記載のポジションと親和性のある実務経験をお持ちの方（採用業務経験、システム導入経験、金融業界経験、人事制度の企画経験など）
■歓迎条件：
・基本的な財務会計の知識
・人事での実務経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜550万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：186,300円〜292,800円
固定残業手当/月：43,300円〜68,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
229,600円〜360,800円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与には30時間分の固定残業代を含む/超過分は全額支給
※経験・能力、現年収など考慮の上、決定いたします
■昇給：年1回
■賞与：年2回（2ヶ月×2回）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 埼玉県
＜勤務地詳細＞
川越支社
住所：埼玉県川越市幸町4-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜勤務地補足＞
【JR】川越駅徒歩26分／【路線バス】バス停「一番街」下車徒歩すぐ
※入社後半年〜1年の間、東京本社（東京都）または埼玉支社（埼玉県）にて勤務いただく場合があります。
＜転勤＞
無
転勤は当面想定していませんが、本人が希望し、会社が認めた場合は転勤の可能性があります。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 募集人数10名以上
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜17:00 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■月に１度のノー残業デーあり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（非課税内）
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：401ｋ他
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
社内研修、海外視察研修、外部研修、勉強会
＜その他補足＞
・退職金、確定拠出年金、社内研修、海外視察研修、外部研修
・通勤手当、時間外手当、出張手当
・書籍購入補助制度
・慶弔金(結婚、出産お祝い金、弔慰見舞金)
・資格取得支援金制度 他
【働きやすさ・働きがいについて】
◇育児休暇取得率100%
◇産休復帰率96%（時短制度に加え、お互いを思いやり支え合う社風がこの数字につながっています）
◇新規プロジェクト創造8事業（2019年度前期）
◇海外研修参加者16名（年間）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の減額なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年間休日120以上、年末年始（5日）、夏季休暇（5日）、年次有給休暇（法定通り）、慶弔休暇、産前産後、育児休業（法定通り）、リフレッシュ休暇（10年勤続）、有給奨励日あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- みらいコンサルティング株式会社
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- ■事業内容：
公認会計士、税理士、社会保険労務士、司法書士等の各分野の専門家を中心に、経営、会計、事業再編、人事、情報システム等における企業が抱えるあらゆる問題について解決策を提案し、顧客の成長をサポートしています。