【港区】【現場責任者】コンサルタント／PEファンド投資先向け ※受注案件のマネジメントなど【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社プロレド・パートナーズ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/23 更新日:2025/01/07
仕事内容
【港区】【現場責任者】コンサルタント／PEファンド投資先向け ※受注案件のマネジメントなど
【チーム立ち上げ／案件急拡大により中核メンバーを急募】
■募集背景：
プライベート・エクイティセクターは、PEファンド投資先における重要ポジション経験者、戦略コンサル出身者を中心に組成されたPEファンド専門チームです。DD／戦略策定、営業／マーケティング、工場、バックオフィスなど幅広い分野において、PEファンドの意思決定と改革推進をサポートしています。
PEファンドからの案件相談件数が急増しており、チームの中核となるメンバーとして下記のような方を募集します。
■業務内容：
プロジェクトマネージャーとして受注案件のマネジメントを実施いただきます。案件により、クライアントの経営人材（執行役員／CXO）を務める可能性があります。また、チーム戦略実現に向けて、組織開発（メンバーの指導・育成）にご注力いただきます。
■ポジションの魅力：
「プロ経営者のキャリアパス開拓」「ベンチャーファームにおける裁量権・スピード感」
監査系ファームで生じるようなコンフリクトや間接業務が少なく、純粋にクライアントワークに専念しながら、プロ経営者のキャリアも開けます。
・執行役員／CXO経験を複数社で積み重ねられる
・大手ファームと比較した間接業務の少なさ、縦割りのなさ（アプローチ不可能な顧客もない）
・裁量権をもち、クライアントと深い関係構築が可能な環境
・新規チーム立ち上げメンバーとしての先行者利益（拡大後の中核メンバーに）
・成果報酬というシビアな結果が出る報酬体系のやりがい
■当社の魅力：
〇成果報酬型のコンサルティングとベンチャーの両方を経験できる環境
・成果報酬型というハイリスクなサービスを提供しているため、真のクライアントファーストが実現可能
・コンサルティング会社でありながら、急速に事業拡大していくフェーズでのマネジメント経験を得られる
・新規事業を創出できるカルチャーがあり、起業に近い業務内容
■コーポレート・カルチャー：
・非常にフラットな組織です。「誰が言ったかよりも、何を言ったか」が重要で、代表もメンバーも同じ土壌で議論します。
・アウトプットベースでの評価が中心であるため、ワークライフバランスは自ら調整することが可能です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
戦略コンサルティングファームにおける、複数のビジネスDDプロジェクトの経験（少なくとも1件以上がPEファンド向けプロジェクトであること）
■歓迎条件：
・公認会計士／米国公認会計士／税理士／証券アナリスト
・ビジネスレベルの英語力（海外大学卒業／海外業務経験者等）
・M&Aアドバイザリー、バリュエーション＆モデリング業務の経験者
・PEファンドにおける投資実務、投資先支援の経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
1,400万円〜2,000万円
＜賃金形態＞
月給制
※業績変動賞与
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：636,000円〜945,300円
その他固定手当/月：55,000円
固定残業手当/月：243,000円〜351,700円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
934,000円〜1,352,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※年収は賞与（成果変動賞与0〜8ヶ月分※等級による）を含んだ金額です。
■評価・賞与：年2回
■昇給：原則年1回
■その他固定手当：生涯設計手当（401K）※全額あるいは一部を掛金とするか、全額給与として受け取るかを選択できます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝公園1-1-1 住友不動産御成門タワー7F
勤務地最寄駅：都営三田線／御成門駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無
- 交通
- ＜勤務地補足＞
都営三田線 御成門駅：A3出口直結、直上都営大江戸線 都営浅草線 大門駅：A5出口 徒歩6分山手線 京浜東北線 その他の路線 浜松町駅：北口 徒歩10分日比谷線 神谷町駅：徒歩8分
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月3万円）
住宅手当：徒歩35分圏内／月3万円※該当者には通勤手当なし
社会保険：各種社会保険完備
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
スキルアップ支援制度（資格取得手当）、外部セミナー受講費用補助、定期勉強会（社内）、研修（外部）、書籍購入補助 他
＜その他補足＞
・通勤手当（上限月3万円）
・住宅手当（徒歩35分圏内／月3万円）
・出張手当
・企業型確定拠出年金（401K）制度
・従業員持株会
・GLTD
・育児介護関連（時短）制度
・保養施設利用制度
・インフルエンザワクチン接種手当
・Law Room
・グロービス学び放題
・スキルアップ支援制度（資格取得手当）
・書籍購入／セミナー参加費用補助
・コミュニケーション促進のための飲食費補助
・勤続3年休暇（入社3年経過時、連続5日付与）
・夏季休暇（3日間）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間3〜6ヶ月あり※期間中の給与・待遇に差異はありません
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
年末年始・夏季休暇・入社時特別有休（4日間）・勤続3年休暇・結婚休暇・子の結婚休暇・配偶者の出産休暇・弔事休暇・ケア休暇・産前／産後／育児休暇・妊婦特別休暇・子の看護等休暇／介護休暇・レディース休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社プロレド・パートナーズ
- 業種
- ビジネスコンサルタント・シンクタンク
- 事業内容
- 事業内容：
コンサルティング領域
・コストマネジメント
・ストラテジー＆ハンズオンコンサルティング
・PEファンド支援／PMI
・環境コンサルティング
・SCM／物流コンサルティング
・組織戦略コンサルティング
SaaS・IT領域
・Pro-Sign CRE