【五反田】施設管理<レンタカー店舗及び営業所>テレワーク可/フレックス/業界...

タイムズモビリティ株式会社

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【五反田】施設管理<レンタカー店舗及び営業所>テレワーク可/フレックス/業界大手「タイムズ」展開【dodaエージェントサービス 求人】

タイムズモビリティ株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/12/23 更新日:2024/12/23

仕事内容

【五反田】施設管理<レンタカー店舗及び営業所>テレワーク可/フレックス/業界大手「タイムズ」展開

【業界最大手のリーディングカンパニー/建築・電気知識ある方歓迎/施設ほか備品管理などを通して現場運営をサポート/フレックス/テレワーク可】
■職務詳細:
全国のレンタカー店舗及び営業所の運営管理や各種手配をお願いします。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■具体的な業務:
・施設(レンタカー店舗・営業所)管理
・内装設備工事(新設・改装・修繕等)手配、什器、看板手配
・ステーション看板の手配及び管理
・制服の企画管理
・物品の企画管理
・備品管理
・現場からの問い合わせ対応

■業務の特徴:
外部、社内ともに連携が多い部署です。
現状に囚われず自ら課題や疑問に気づき課題解決を推進し、現場運営をサポートしていただきます。

■当ポジションの魅力:
◎『時代に応える、時代を先取る快適さを実現する。』を理念に掲げ、モビリティ社会におけるインフラを支えると同時に、 人々や街、社会が豊かになるサービスを提供することを社会的使命として事業を推進しています。
◎業界トップシェアでありながら、更に今後も拡大・進化が見込まれているカーシェア事業拡大に、主体的に参加ができるポジションです。

■働き方について:
・在宅勤務可能です。
・フレックス勤務を導入しています。

■当社・グループについて:
パーク24グループは「時代に応える、時代を先取る快適さを実現する」のグループ理念のもと、日本全国のあらゆる場所で提供している時間貸駐車場「タイムズパーキング」をはじめ、業界No.1の会員数/ステーション数のカーシェアリングサービス「タイムズカー」など、「タイムズ」ブランドを中心に移動に関わる様々なサービスを提供しています。あらゆる交通手段を賢く効率的に使い分けることができるよう、「タイムズ」は移動を取り巻く環境を、もっと便利で快適なものへと変えていきます。

変更の範囲:本文参照

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須経験:
・全国規模での店舗運営に関する業務経験がある方

■歓迎条件:
・役所への施設管理に伴う各種書類申請の作成対応
・店舗内備品や制服企画の経験
・建築や電気系の知識
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
470万円〜550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円〜370,000円

<月給>
270,000円〜370,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※想定年収は30時間程度の残業込みを想定し算出
※前職・経験を考慮し決定します。 ※賞与年2回(6月・12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
五反田JPビル
住所:東京都品川区西五反田8-4-13 五反田JPビルディング8F
勤務地最寄駅:五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
交通
<勤務地補足>
※テレワーク可
【変更の範囲:会社が定める事業所(会社が別に指定する就業場所を含む)】

<転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:00

<その他就業時間補足>
所定労働時間7時間/日
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限15万円
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
研修制度は、役職・経験に応じた研修の他、「海外研修」(アジア・欧州・北米)などもあります。

<その他補足>
■ベビーシッター制度
■子育て支援(産前産後休業(出産者本人)、産後パパ育休(パートナー)、ベビー休暇、育児時短勤務制度など)
■介護休暇制度、介護短時間勤務制度、子の看護のための休暇など
■健康管理(健康診断、インフルエンザ予防接種等)
■各種手当:単身赴任手当/赴任手当/帰任手当/出張手当
■各種一時金:入学・成人・子どもお祝い金/資格合格お祝い金
■ユーズドカーの従業員販売/自動車保険/ロードサービス
■リゾートトラスト(エクシブ)
■直営保養所(ハワイ、舞子高原など)
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始休暇・慶弔休暇 ・産前産後休暇&育児休暇(取得実績あり)・フレックス休暇・リフレッシュ休暇(勤続年数の節目に付与)・ストック休暇(積立年休制度)・結婚特別休暇・赴任休暇など

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
タイムズモビリティ株式会社
業種
リース・レンタル
事業内容
■概要
パーク24グループは「時代に応える、時代を先取る快適さを実現する」のグループ理念のもと、日本全国のあらゆる場所で提供している時間貸駐車場「タイムズパーキング」をはじめ、業界No.1の会員数/ステーション数のカーシェアリングサービス「タイムズカー」など、「タイムズ」ブランドを中心に移動に関わる様々なサービスを提供しています。あらゆる交通手段を賢く効率的に使い分けることができるよう、「タイムズ」は移動を取り巻く環境を、もっと便利で快適なものへと変えていきます。さらに、目的地である街を活性化するサービスも提供することで、人と街を繋ぎ、地域がより魅力溢れる場所になるよう挑戦を続けています。
情報提供元:

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