募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・再生可能エネルギー事業に強い興味／関心をお持ちの方
・法人営業のご経験がある方

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
500万円〜900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：375,000円〜750,000円

＜月給＞
375,000円〜750,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■上記想定年収※経験に応じて応相談

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

和歌山県
＜勤務地詳細＞
和歌山県御坊市
住所：和歌山県御坊市塩屋町南塩屋
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

交通

＜勤務地補足＞
■株式会社エネウィルにて採用、和歌山御坊バイオマス発電合同会社へ出向
・勤務地：和歌山県御坊市塩屋町南塩屋・事業内容：再生可能エネルギー発電施設の開発等
【変更の範囲：会社の定める事業所】


＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 転勤なし
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：■全額支給(交通費規定支給)
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■基本的にOJT研修で、現場において実際の業務に触れながらご成長頂きたいと考えています。その他、通信教育補助、資格取得補助が御座います。

＜その他補足＞
■退職金：確定拠出年金制度(事業主掛金として毎月拠出するマッチング拠出制度)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
■試用期間3〜6ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■休日：完全週休二日(土日)祝日、連続休暇5日
■休暇：年末年始休暇(12/29〜1/4)
■有給休暇：初年度10日、試用期間終了後付与
・その他記念日休暇等の特別休暇制度有

完全週休2日制

注意事項

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　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社エネウィル（旧JAG国際エナジー）

業種

電力・ガス・水道

事業内容

■事業内容：
再生可能エネルギー発電施設の開発、EPC（設計・調達・建設）、O&M（運営管理）及び関連するコンサルティング、新電力事業

<再生可能エネルギー源の発電所を「拡大」していく>
太陽光発電所約200MWを開発し、運営・管理を行っています。年間で約2億kWhの電気を生み出し、約54,500世帯の年間消費量をまかなっています。この太陽光発電の実績に加え、今後はバイオマス・風力・地熱・小水力発電開発も進めていきます。

<再生可能エネルギー源の電気を「普及」「浸透」させていく>
地域に最適な再生可能エネルギーの開発と電力供給を通じ、「まちづくり」に貢献していきます。