【東京/練馬】キャラクターライセンス担当◆「うたの☆プリンスさまっ♪」など展開企業/年休123日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ブロッコリー [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/16 更新日:2024/12/16
仕事内容
【東京/練馬】キャラクターライセンス担当◆「うたの☆プリンスさまっ♪」など展開企業/年休123日
【女性多数活躍中/産休・育休からの復職率100%/『うたの☆プリンスさまっ♪』をはじめとする人気コンテンツ多数】
■業務概要:
自社女性向けコンテンツ「うたの☆プリンスさまっ♪」のライセンス担当業務をお任せします。
「キャラクターを使用したい」という申し出に対し、使用権利を許諾するだけでなく、作品の世界観を守るための監修も手がけます。
時には世界観にマッチしないものもあるため、その際はクライアントと打ち合わせを重ねて、企画の調整を行います。また、コンテンツ担当やアートディレクターとの検討会議で、企画提案や調整を行うなど、社内外における対応をお任せします。キャラクターのアイデンティティを守りつつ、これからも愛され続けるために、商品化を進めていく仕事です。
■業務内容:
・事業戦略に沿って担当クライアントを決定
(キャラクターの世界観やライセンス状況を鑑みて使用可否を判断)
・クライアントへキャラクター活用の提案
・条件交渉や契約面の調整
・商品化の過程における監修、管理業務
・商品発売後の販売状況の把握
など
■就業環境:
・育休、産休からの復職率は100%です。
■当社の魅力:
当社では、挑戦、成長していきたいという気持ちを大切にしております。より多様なコンテンツを創造する安定的な土台を構築するため、職種別の特性を評価し、専門性を高めることで昇給する仕組みとし、社員一人ひとりがキャリア展望をもって働ける制度を取り入れております。
■歓迎条件:別枠記載の必須条件と併せて下記に該当する方を歓迎
・プロジェクトの進行管理の経験のある方
・製造、デザイン、文章テキスト等、監修業務の経験がある方
・交渉力、折衝力がある方
・文章テキストを読む、制作することが好きな方
・商品や広告のデザイン経験、または興味がある方
・キャラクタービジネスに興味がある方
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
以下のいずれかの経験がある方
・キャラクターライセンスビジネスの経験がある方
・クライアントに対し、キャラクターを使用した販促企画などの提案経験のある方
・企画営業、セールスプロモーション、広告代理業の経験がある方
・アニメ制作やゲーム会社、エンターテインメント業界での実務経験がある方
・商品開発やコラボ企画での実績がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜260,000円
その他固定手当/月:30,000円〜50,000円
<月給>
240,000円〜310,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力等考慮の上、決定します。
■賞与:年2回(6月、12月)※業績により決算賞与あり
■昇給:年1回(4月)
■その他固定手当:職務手当(専門業務型裁量労働制の対象者に対して、人事制度における等級に応じて支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都練馬区豊玉北5-14-6 新練馬ビル
勤務地最寄駅:西武池袋線・都営大江戸線/練馬駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日:7時間30分
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養手当(子ども1人当たり、月3万円)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続16年以上、かつ48歳以上であること
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■基本的に現場でのOJTになります。
<その他補足>
■リフレッシュ手当(入社3年以上対象。5営業日連続で有給休暇を取得した際、毎期1回、50,000円のリフレッシュ手当を支給)
■スポーツクラブ法人会員
■部活動奨励制度(会社からの活動資金支給あり)
■社内販売制度
■産前産後・育児休暇、看護休暇・介護休暇
■産前産後休暇時の賃金100%保障
■設置型の社食導入あり
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も、勤務条件等に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
※休日出勤の際は振休取得可
年次有給休暇(就業規則に基づき入社日より付与)、夏季休暇(7月〜10月の間に連続3日間の夏季有給休暇を付与)、年末年始休暇(12月29日〜翌1月3日)、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ブロッコリー
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要:
(1)コンテンツ(アニメ・ゲーム・音楽・映像・カードゲーム)の企画、制作
(2)キャラクター商品の企画、製作、販売