【丸の内】人事(制度の企画・運用)◆残業月10H/年休126日/売上高1250億の大手建材メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社桐井製作所 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/26 更新日:2024/12/27
仕事内容
【丸の内】人事(制度の企画・運用)◆残業月10H/年休126日/売上高1250億の大手建材メーカー
〜経験を活かし各種制度の企画・運用にチャレンジ!/年休126日/残業月平均10H程度/リモート可/耐震天井や床材で国内ニッチトップ◎売上高1250億円の大手建材メーカー〜
■職務内容:
人材開発(評価・育成・昇進)および賞与に関わる各種制度の企画・運用を中心にお任せいたします。
【評価】
・評価に関わる各種の企画・提案・運用
・評価結果の集計と賞与支給額計算及び給与計算担当との連携
(評価はタレントパレットを使用。ゆくゆくは、評価に係る各種運用・改善も期待いたします)
【昇進・配置、報酬】
・評価結果及び昇格要件を踏まえた昇進審査の運営と報酬の改定、給与計算担当との連携
・組織・配置管理および発令管理
【育成】
・評価を踏まえた育成体系(目的別研修・階層別研修含む)の整備・管理・改善
・各研修の運営(講師としての登壇又は事務局メンバーとして運用支援、各部署との連携、社外研修会社・講師との連携)
【その他】※複数の専任担当者あり
新卒採用、キャリア採用、入社・退職管理、人事システムの管理
■組織構成:
シニアマネジャー1名、リーダー1名、サブリーダー1名、スタッフ1名の計4名となります。
※経験に応じてリーダー/サブリーダークラスでの採用を想定しています。
※役職・部門問わず相談しやすい環境です。
※スピーディーな意思決定がしやすく、また歓迎される環境です。
■働き方:
残業月平均10H程度、年間休日126日・土日祝日休み、リモートワーク可(週2日程度)と働きやすい環境です。
■同社の特徴:
・1964年に設立され、鋼製下地材メーカーとして活顧客の要望に応えながら、品質とコストの両立を図り、技術開発と改良を重ねて確かな信頼を築いてきました。
・石膏ボードなどの内装建築資材も提供する商社事業を拡充し、「商社であるメーカー」として高い評価を得ています。
・ 2006年から非構造部材である鋼製下地材の耐震化に取り組み、大空間の天井安全性を向上させた耐震天井を開発・普及させています。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社での人事領域のご経験 または 人事系コンサルティング会社でのご経験 ※3年程度
・問題や課題解決に対し、自立的に調査・分析・企画・立案に取り組んでいただける方
■歓迎条件:
・事業会社での人材開発業務のご経験
・採用、安全衛生、給与計算・社会保険のご経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):294,000円〜320,000円
固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間10時間0分/月〜8時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
314,000円〜340,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は賞与・諸手当を含む。詳細は経験を考慮し決定。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)※4ヶ月分/年
■決算賞与あり(業績による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
新本社
住所:東京都千代田丸ノ内一丁目9番2号 グラントウキョウサウスタワー5F
勤務地最寄駅:JR・東京メトロ各線/東京駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
補足事項なし
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:45〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・残業月10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規定による)
住宅手当:10,000円〜25,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用あり(65歳迄)
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
OJT
<その他補足>
■福利厚生クラブ(会員制)加入
宿泊・レジャー・グルメ・ショッピング・ライフイベント・資格取得などお得な価格で利用可能
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
有給休暇 初年度 10日(入社3ヶ月後付与)
・1時間単位、および半日単位で利用可能
完全有休2日制
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
慶弔等特別休暇 他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社桐井製作所
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
・商業施設やオフィスビル、マンションなど、大型建築物の内装建築に必要なスチール製建材(建築用鋼製下地材)の開発、製造、販売
・石膏ボードやグラスウールなど、内装建築に関する建材商品の仕入れ、調達、販売
■取扱製品:
・天井用製品…鋼製天井下地材、耐震Power天井、システム天井
・壁用製品…鋼製壁下地材、SQ-Bar
・床用製品…スチールフロアー(鋼製床下地材)、バリアレスフロアー(乾式遮音二重床)
・LED照明器具