幹部候補【ビジネスプロデューサー】経営課題解決型の提案営業!世界初のスポーツ...

バスケットボール・コーポレーション株式会社

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幹部候補【ビジネスプロデューサー】経営課題解決型の提案営業!世界初のスポーツビジネスモデルへ挑戦!【dodaエージェントサービス 求人】

バスケットボール・コーポレーション株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2024/12/26 更新日:2025/02/15

仕事内容

幹部候補【ビジネスプロデューサー】経営課題解決型の提案営業!世界初のスポーツビジネスモデルへ挑戦!

《パートナー企業と共にB.LEAGUEを通じて、「ココロ、たぎる。」瞬間、空間、地域を創出する提案型営業の人材募集》

■業務概要:
B.LEAGUEのパートナーシップは、スポンサー広告やブランディングという手法の展開に留まらず、新たなスポーツビジネスへの挑戦を行っています。

バスケ・地域・企業にて三位一体の成長を実現するビジネス改革【Social Innovation Hub】プロジェクトを通じて、「ファン」「バスケファミリー」「地域創生」「グローバルバスケ」「Biz人材」という5つの領域で事業とソーシャルインパクトの創出を目指します。

パートナー企業の経営陣と折衝を行いながら経営課題に切り込み、経営ニーズからブレイクダウンされた施策を実行します。常日頃から企業情報のキャッチアップを行いニーズを引き出すコミュニケーションを行うことにより、タイムリーでクリエイティブな事業共創を実現しています。

<業務詳細>
●既存パートナーに対する深耕営業:
パートナー経営陣との折衝、具体施策の企画立案からアクティベーションの実行
●新規パートナーセールス:
大手広告代理店とともに新規開拓に向けた企画立案
●パートナー企業に提供可能な権益の整理と調整:
業務効率化と価値提供の最大化を目指した統制・仕組化
●B.LEAGUE主幹試合での対応:
ALL STARやFINAL等の興行時にパートナー企業が行うイベント等の企画調整
●チームメンバーの支援指導:
部下が担当するパートナー企業への同行や契約締結に向けたサポート

【人員構成】
・執行役員:1名
・マネージャー:1名
・アシスタントマネージャー:1名
・メンバー:3名
・業務委託:1名

※1 「Social Innovation Hub」とはB.LEAGUEがパートナー企業と共に「ファン」「バスケファミリー」「地域創生」「グローバルバスケ」「Biz人材」という5つの領域で事業とソーシャルインパクトの創出を目指す、新たなスポーツビジネスへの挑戦となります。詳細はWEBサイトをご覧ください。(https://www.bleague.jp/socialinnovationhub/

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・toB向けの右記いずれかの経験:戦略コンサルタント、提案営業、ソリューション営業
・営業組織のマネジメント経験もしくは管理職経験

■歓迎条件:
・スポーツビジネスの知識、経験
・B.LEAGUEやバスケに関する知識、経験
・権利ビジネスモデルの知識、経験
・ベンダーや代理店コントロール経験
・複数クライアントに対して優先度をつけながら提案営業を実行した経験
・ピープルマネジメントの経験
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
730万円〜800万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):7,300,000円〜8,000,000円

<月額>
608,333円〜666,666円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給年1回(10月)
※役職手当を含む
※月々1/12を支給します。
※試用期間は3ヶ月で、条件に変更はありません。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル6F
勤務地最寄駅:都営大江戸線/飯田橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<勤務地補足>
【出向】関連団体である公益社団法人ジャパン・プロフェッショナル・バスケットボールリーグ(事業概要:B.LEAGUE運営))に出向となります。※勤務地変更なし

<転勤>

※転勤はありません。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 原則定時退社
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜17:30
時間外労働有無:無
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給(全額)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり(65歳まで)

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJTによる

<その他補足>
・災害見舞金
・私傷病見舞金
・結婚、出産祝金
・慶弔見舞金
・ストレスチェック
・健康診断
・社内割引販売あり
・産休・育休(性別を問わず、取得・復帰実績あり)
・介護休暇
・私服勤務OK
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件に変更はありません。
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始休暇、有給休暇(毎年必ず5日以上消化しています)、スポット休暇(1年に5日間、有給とは別に取得可能)、産休・育休(性別を問わず、取得・復帰実績あり)、介護休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
バスケットボール・コーポレーション株式会社
業種
団体・連合会・官公庁
事業内容
■事業内容:
公益財団法人日本バスケットボール協会(JBA)及び公益社団法人ジャパン・プロフェッショナル・バスケットボールリーグ(B.LEAGUE)の各々が保有する各バスケットボールコンテンツを集約し、日本バスケットボールの発展、スポーツの新たな価値創出に向けて設立された会社です。
JBA、B.LEAGUEの保有するオールライツをひとつにまとめ「権利価値最大化」「意思決定の迅速化」「顧客対応力向上」を図りビジネスパートナーにとって魅力的且つ、価値の高いパッケージコンテンツを提供してまいります。
情報提供元:

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