【京都市/第二新卒】事業企画・推進 ◆転勤なし◆ ※月給25万〜/完全週休2...

株式会社さくら

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【京都市/第二新卒】事業企画・推進 ◆転勤なし◆ ※月給25万〜/完全週休2日/年休120日【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社さくら [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 京都市、その他京都府

掲載開始日:2024/12/16 更新日:2025/01/22

仕事内容

【京都市/第二新卒】事業企画・推進 ◆転勤なし◆ ※月給25万〜/完全週休2日/年休120日

「京都の新たなシンボルを開発」、「地方商業施設に日本未上陸ブランドを誘致し、地方創生に貢献」、「全国区で話題を生むプロジェクトの推進」「飲食店×アニメコラボのイベント企画」など、社員の夢や挑戦の集積が会社の未来を創ります。
そんなワクワクする環境であなたのキャリアを高めていきませんか?

◆働きやすさや待遇も充実!
◎完全週休2日制・年間休日120日!
◎オフィス内に休憩スペース完備!
◎転勤なし◎安心して長く働けます!
◎昇給年1回・賞与年2回!

◆入社後の業務について:
【入社〜2年目まで】
様々な事業に携わりながら、多くの経験を積んでいただきます。スポーツショップイベント企画や、水族館のSNS戦略考案、飲食のプロモーション制作など事業の垣根なくたくさんのことをご経験いただきます。

【3年目以降】
適正だけでなく、希望を配慮した上でチームに所属していただきます。広報チームやグローバルチーム、管理部門チームなどの各カテゴリチームに所属いただきます。各カテゴリの分野から不動産や飲食、水族館などの各事業に展開し業務に取り組んでいただきます。

例)広報チームの場合:さくらグループのプロモーションのためラジオ出演・飲食店オープンのプレスリリース作成・呉服事業のSNS戦略など広報の観点から各事業に携わっていただきます。

◆各事業領域に関わっていただくことで、専門領域を深め、事業シナジーを創出していただきます。また、3年目以降、早い人でチームのリーダー的存在になっていきます。いずれも、業務はチームで協力しあいながら推進していきます。

◆さくらが大切にしている5つのバリュー
1.失敗を恐れることなく、「挑戦」し続ける気持ち
2.最後まで諦めることなく、絶対にやりきるという「執念」
3.根本的な理解に拘り、「本質」と向き合うこと
4.世の潮流に合わせ、自分自身も「革新」を起こすこと
5.周囲の人間や環境に「感謝」し、それを伝えること

◆進化する京都発の事業創造投資グループ
「社員一人ひとりの挑戦」×「これまで築いてきたビジネスノウハウ」×「友好的M&A・グローバル」の掛け合わせが、唯一無二の事業創造投資グループをつくると考えています。自社で新規事業を創造することに加え、M&Aの活用で事業拡大している企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
\業界未経験・職種未経験・第二新卒の方を大歓迎!まずはご応募ください!/
必須要件は特にありません!
新卒入社先で思ったような業務ができていない方、ぜひ第二新卒としてキャリアをリスタートしませんか!

<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
375万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円

<月給>
250,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(5月)
■賞与:年2回(8月、12月)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
京都市、その他京都府
<勤務地詳細>
本社
住所:京都府京都市下京区高辻通室町西入繁昌町310 SAKURA BLD. 烏丸2F
勤務地最寄駅:阪急京都線/河原町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
平均残業時間:30時間/月
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度有

<教育制度・資格補助補足>
■内定者インターン
■入社後OJT研修あり
■外部研修
■資格補助制度・資格手当有

<その他補足>
■役職手当
■社員旅行
■提携ホテルのスパ無料利用
■提携施設割引、レクリエーション補助
■結婚・出産祝い金
■リゾートホテル会員利用
■転居・持家等必要な方には、有利な条件にて住宅斡旋可
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
※待遇・給与変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休2日制(日曜+他1日シフト制・月9〜10日)、冬期休暇(10連休)、夏期休暇(7連休)、有給休暇、GW休暇、育児休暇、産後休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社さくら
業種
建築・土木・設計
事業内容
■事業内容:
◎不動産事業

◎飲食プロデュース事業

◎宿泊施設運営事業

◎新規事業開発
情報提供元:

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