【丸の内】分譲マンションの開発推進業務(建替事業/補助事業) ◆土日祝休み◆不動産総合デベロッパー【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社タカラレーベン [人材紹介求人]
- 正社員
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/01/06 更新日:2025/01/06
仕事内容
【丸の内】分譲マンションの開発推進業務(建替事業/補助事業) ◆土日祝休み◆不動産総合デベロッパー
【『まちづくり』の一端を担う/用地仕入れ・不動産仲介業からのキャリアチェンジ歓迎/スキルアップ・今後の長期就業を検討されている方へおすすめ/平均残業20時間】
■業務内容:
土地の権利者が組成する組合や協議会、コンサルタント会社、ゼネコン等々と連携を図りながら、その地域のまちづくりマスタープランに即した施設を建設する為、事業計画策定から始まり、竣工引渡しまでプロジェクトの推進支援を行う業務となります。
■具体的には:
・管理組合に対する建替提案/事業用地権利者に対する事業提案
・建替事業の検証/補助事業の検証
・建替事業の推進(合意形成活動 等)/補助事業の推進(権利調整・行政協議 等)
■プロジェクトについて:
扱うプロジェクトは、主に再開発事業や老朽化マンションの建替事業となり、テナントリーシングや補助金交付を受ける事業では行政協議も我々の業務に含まれます。また、権利者の事業参画調整業務では、説明会の実施や定期的な打合せ、そして地域親交の為お祭り等の行事に参加することもあり、1つのプロジェクトを仕上げるのに5年から長い時は10年以上時間を要する時もあります。
■組織構成:
今回募集をしている建替ソリューション部には5名(男性3名、女性2名)のメンバーがおりますが、このうち3名が20代と非常に若い部署です。今回ご入社頂く方には、若手のメンバーを引っ張る次期マネージャー候補として、これまで培われたご経験を存分に活かしていただきたいと思っています!
■就業環境の魅力:
平均残業20時間、年末年始・夏期9日連続休暇制度など充実しています。
■同社グループについて:
総合デベロッパーとして挑戦を続けるタカラレーベンは、全国マンション供給ランキングでランキング入りを果たし、独立系のデベロッパーとして確固たる実績を残しています。
年齢や社歴に関係なく、社員一人ひとりのアイデアを尊重し、挑戦させる姿勢が会社全体の実績につながり、今のタカラレーベンを築いております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・不動産会社で不動産事業(用地仕入れ・不動産仲介 等)に携わったご経験のある方(目安:5年以上)
・宅地建物取引士資格をお持ちの方
<必要資格>
歓迎条件:宅地建物取引士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
550万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円〜450,000円
<月給>
280,000円〜450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は選考によって上下する可能性があります。
■昇給・昇格:年1回
■賞与:年2回
■モデル年収:
係長:約600万円、管理職:約800万円以上 ※年功序列ではないため、早い方は30歳以降で管理職に昇格しています。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区丸の内1-8-2 鉄鋼ビルディング16F
勤務地最寄駅:各線/東京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
将来的に全国転勤の可能性がございます。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間は月平均20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定による
社会保険:補足事項なし
退職金制度:定年後の再雇用制度有(社内規定による)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■中途社員入社時研修
■階層別研修
<その他補足>
■役職手当
■資格手当(一級建築士5万円、宅地建物取引士2万円/月)
■保養所(軽井沢、熱海、湯河原など)
■住宅割引制度、持家制度
■産前産後・育児・介護休暇休業
■報奨金制度
■資格取得奨励制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、夏期9日連続休暇(有給含む)、年次有給休暇、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社タカラレーベン
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ・事業内容:新築分譲マンションの企画・開発並びに販売、不動産流動化事業、賃貸事業、流通事業