募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
【いずれも必須】
■労務としての実務経験（目安10年以上）
■複数のタスクを並行して進められるスキル
■衛生管理者※種別不問・取得予定も可

＜必要資格＞
必要条件：衛生管理者2種
歓迎条件：衛生管理者1種

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
620万円〜670万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：316,000円
その他固定手当/月：16,000円
固定残業手当/月：79,521円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
411,521円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※賃金はこれまでの経験・スキルにより決定します。
■昇給：する場合がある。
■賞与：あり　原則年２回（６月、１２月）　但し、会社業績および労働者の勤務評価に応じて支給する。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区大手町二丁目２番１号 新大手町ビル
勤務地最寄駅：JR・地下鉄各線線／東京・大手町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 35歳以上も歓迎
• 外資系企業
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜勤務時間＞
8:50〜17:20 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（11:50〜12:35）
時間外労働有無：有

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づく
社会保険：社会保険完備
退職金制度：会社規程に基づく

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT・社内研修制度　他

＜その他補足＞
確定拠出年金制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇26日〜26日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

※有給休暇：中途採用者は月割

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ＨＩＰＵＳ

業種

その他専門コンサル

事業内容

■沿革とビジョン：
「日本の業務品質」と「世界の最先端のテクノロジー」でワールドトップクラスの調達デジタルオペレーションサービスをお客様に。
世界から日本へ。日本から世界へ。お客様の企業価値向上にリアルに貢献。
株式会社HIPUSは2002年6月に株式会社日立製作所資材調達部門から派生したグループ会社として、調達業務の事業化及び調達効率向上を目的に設立されました。そして2019年4月、親会社が変更となり、新たな体制でのスタートを切りました。