【西新宿／週２在宅勤務】与信管理・債権管理（リーダー）◆富士フイルムG／残業15ｈ程／年休１２５日【dodaエージェントサービス 求人】
富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/19 更新日:2025/02/01
仕事内容
【西新宿／週２在宅勤務】与信管理・債権管理（リーダー）◆富士フイルムG／残業15ｈ程／年休１２５日
〜グループ企業の与信管理・債権保全業務／富士フイルムグループで安定企業／働き方◎／フレックス制／土日祝休／実働７時間４０分／残業１５ｈ程〜
■募集背景：
当社で今後の与信管理・債権保全業務の体制強化を図るため、将来的に部門をリードできるリーダー・マネジメ ント候補者として、即戦力となり活躍していただける方を募集します。
■業務概要：
富士フイルムビジネスイノベーションのグループ会社における与信管理・債権保全業務の運営をお任せいたします。
■業務詳細：
・取引先審査業務（新規・既存取引先定期審査、商談単位の審査）
・与信限度の管理業務 ・取引先債権保全管理（担保取得・債権回収支援）
・営業部門からの商談に関する相談対応
・取引先の倒産など信用リスク対応
■求められる役割：
リーダー（プレマネジメント）役割として与信管理・債権保全業務を担当し、取引先の信用情報の収集・分析を行い、信用リスクを 正しく評価、管理することで信用力のある取引先を見極めていただきます。また、貸倒れなどの損失リスクを最小限に抑えることで企業の財 務健全性の維持に貢献することが期待されるポジションです。
■ポジション魅力：
財務分析や経済動向に関する広範な知識を習得し、高い専門性を身につけることができます。多様なデータ分析を行い、論理的思考 力や判断力を高められ、この分野は管理職や経営層へのステップアップに繋がる経験を得ることができます。将来のマネジメント役割へのステップアップを見据えて、与信管理・債権保全業務に従事しながら専門スキルの習得と業務経験を積んで頂きます。
■組織構成：
配属：事務サービス部 ：14名（20〜60代）
※フレックスタイムやリモートワークなど柔軟な働き方が可能であり、チームメンバーが互いにサポートし、 質問や問題に対して気軽に相談できます。
■当社について：
富士フイルムビジネスイノベーショングループのバックオフィス業務を担う当社。契約・売上計上・請求関連の事務サービスを提供する「事務サービス部」、グループ製品に関する問い合わせや消耗品の受注に対応する「カストマーコンタクト部」、営業の生産性向上をサポートする「SBO統括部」を構え、グループの発展を支えています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞
■必須条件
・与信管理・審査業務の実務経験（信用リスク評価・管理経験等）
・基本的なPCスキル（例：Excel、PowerPoint、金融ソフトウェアなど）
■歓迎条件
・金融関係で融資業務の経験を持ち、財務分析および金融関連の専門知識を有している
・法務部や経理部での勤務経験がある
・日商簿記２級以上、ビジネス実務法務検定試験２級以上の資格を有している
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
513万円〜836万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円〜390,000円
＜月給＞
260,000円〜390,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与は経験・能力等を考慮の上、決定します。
※上記想定年収は残業月15時間想定を含みます。
■賞与：年2回支給予定（7月・12月）
■昇給：年1回（6月）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿５丁目１−１ 住友不動産新宿ファーストタワ —
勤務地最寄駅：丸ノ内/大江戸線／中野坂上駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅、サテライト）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30〜15:10
フレキシブルタイム：0:00〜10:30、15:10〜23:59
休憩時間：60分（11:50〜12:50）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:40
＜その他就業時間補足＞
※残業月15時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社運用基準により全額支給
家族手当：子または父母を扶養する場合に支給
住宅手当：物件の契約者が居住の場合に15,000円／月支給
寮社宅：借上社宅制度のみあり（条件あり）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
■階層別教育（新任マネジャー教育、入社~定年退職までの各ステージ毎の教育プログラム）
■職種別教育（職種毎の教育のほか、各部門実施の業務教育）
■資格取得支援制度
■e-learning 等
＜その他補足＞
■グループ保険制度
■持株会制度
■確定拠出型年金制度
■共済会
■在宅勤務制度（育児・介護・妊娠・怪我で必要要件を満たし申請が許可された場合、月10日迄利用可）
■ベネフィットステーション 等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の待遇に変更なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日
フレックスサマーホリデー (夏季休暇：7/1〜9/30の間で取得）、年末年始休暇（12/31〜1/3）
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 富士フイルムサービスクリエイティブ株式会社
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- ■事業内容：
私たちは、富士フイルムビジネスイノベーションおよび富士フイルムビジネスイノベーションジャパンの営業販売サポート、およびアフターサポートのコンタクトセンター機能(製品メンテナンス受付、消耗品受注、ソリューション&サービスヘルプデスク等)を担い、新たな価値を創造し、かつ様々なサポート・サービスをワンストップでご提供できる体制を目指し、変革活動を継続しております。