【大阪】社内SE(開発メイン)〜老舗化粧品メーカー/残業少/年休128日/正社員登用前提〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社桃谷順天館 [人材紹介求人]
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2024/12/19 更新日:2024/12/19
仕事内容
【大阪】社内SE(開発メイン)〜老舗化粧品メーカー/残業少/年休128日/正社員登用前提〜
■業務内容:
化粧品、健康食品、エステ、そして最先端医療など、あらゆるソリューションを手掛ける老舗化粧品メーカーである当社にて、社内SEとして勤務いただきます。
■業務詳細:
・社内ツールの開発・改修
・主な技術:HTML(CSS、JavaScript含む)、PHP、Java、VBA など
・システム開発に関わる要件確認、仕様書作成
・社内機器(サーバ、ネットワーク機器等)の運用
■お任せしたいこと:
社内SEとして経験に応じてシステム基本設計からプログラム開発、テスト、納品まで一貫して担当していただきます。開発環境や言語、ツールなどに縛られることなく、新しい技術を柔軟に取り入れていただきたいと思っています。最終的には、上流工程から一貫して担当していただきます。
■組織構成:
部門長(男性・50代)、管理職(男女・30〜40代・3名)、一般職(男性・20〜30代・3名)
※大阪、岡山、東京の3拠点に配属されています。
■職場環境:
将来も安心の職場環境が整っています。
・女性活躍推進の優良企業として、厚生労働省「えるぼし認定」3段階目(最高位)を取得。男女共により自分らしく働くことが出来る環境整備を加速しています。
・経済産業省「健康経営優良法人2024」に認定。
・子育てサポート企業”として厚生労働省「くるみん」認定。男女ともに子育てと仕事の両立をサポート。育児休業対象の男性社員75%が取得しています。
■当社とは:
当社は1885年に創業し、130余年の歴史を持つ日本有数の老舗化粧品メーカーです。近年、人々の生活は変化しています。ジェンダーや人種を超えた新しい価値観が生まれ、働き方や生き方そのものが多様化。その中で“美しさ”の定義や“美と健康”に対する意識にも変革が起きています。そんな目まぐるしく変動する世界において“健やかな美しさ”を得る事は人々の心を豊かにします。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
開発環境
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・プログラム開発のご経験
■歓迎条件:
・AWS等のクラウド知識、ネットワーク構築経験、社内SE経験
- 雇用形態
- 契約・嘱託社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):4,000,000円〜6,000,000円
<月額>
333,333円〜500,000円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・スキルを考慮の上、決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
大阪本社
住所:大阪府大阪市中央区上町1-4-1
勤務地最寄駅:JR大阪環状線/玉造駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:20〜17:30 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月10時間ほど※現在働き方改革によりノー残業に努めております。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:社命による転勤の場合のみ支給
社会保険:各種社保完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金(401K)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
目標管理制度、社内求人制度
<その他補足>
■連続休暇制度(5日間休暇取得推奨)
■リゾート会員
■薬業健康保険組合施設
■介護休暇制度
■育児休暇制度
■401K加入、確定拠出年金
■化粧品割引購入、社員割引
■クリエイティブエブリデイ(自分らしい服装で働く取り組みを行っています)
<契約期間>
0年6ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
正社員雇用を前提とした採用で、試用期間中は契約社員となります。(正社員登用率95%以上)
<試用期間>
6ヶ月
試用期間は契約社員となります。※待遇に変更はありません。
契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日
夏期休暇、年末年始休暇、創立記念日休暇(6月10日)、連続休暇制度(5日間休暇取得奨励)、産育休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社桃谷順天館
- 業種
- 医薬品・化粧品(メーカー)
- 事業内容
- ■概要:
同社は130年以上の歴史を持つ、スキンケアに強みを持つ化粧品メーカーです。