【幕張】年収611万〜≪夜勤専従×イオンカードのコールセンター統括≫◆年休125日/イオンGの安定性【dodaエージェントサービス 求人】
イオンフィナンシャルサービス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2024/12/19 更新日:2025/01/15
仕事内容
【幕張】年収611万〜≪夜勤専従×イオンカードのコールセンター統括≫◆年休125日/イオンGの安定性
■業務内容:
約4,824万人の会員数を誇る「イオンカード」を中心に、夜間帯のコールセンターとして加盟店さまからのお問合せや、カード紛失窓口対応、またPCを用いた不正検知業務をお任せします。
■業務詳細:
・カード紛失受付(受電)
カードを紛失されたお客さまからの入電対応、紛失されたカードの停止処理や再発行などの受付(夜間帯)
・カード利用不正検知
カードが不正に利用されていないかモニタリングを行い、懸念案件は決済保留対応を実施
・スーパーバイザーとしての業務(オペレーター管理や各種報告業務など)
■働き方:
<勤務時間例>
・21:00〜翌6:00
・0:00〜翌9:00
<休日>
年間休日125日
※土日祝含むシフト制
※うち10日は連続休日として取得
■当社について:
イオングループの総合金融事業を担っています。イオンカードをはじめとする決済・銀行・保険のあらゆる事業を展開し、お客さまの暮らしに寄り添う金融サービスを提供しています。日本を含むアジア11カ国・地域において、連結子会社および持分法適用関連会社で構成される小売業発の総合金融グループです。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<職種・業界未経験歓迎>
■必須条件:
・基本的なPC操作が出来る方(Word、Excel)
・下記いずれかの経験をお持ちの方
(1)オペレーターとしての経験をお持ちの方
(2)スーパーバイザーとしての経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
611万円〜735万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):267,000円〜341,900円
その他固定手当/月:135,000円
<月給>
402,000円〜476,900円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記には想定残業代(月10時間)を含みます。
※その他固定手当:夜勤手当(月13.5万円)
【賞与】年2回(6月、12月)※3.8か月分
【昇給】年1回(年1回改定有)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
幕張テクノガーデン10階
住所:千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンD棟10階
勤務地最寄駅:JR線/海浜幕張駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
※規程のエリア内での転勤の可能性がございます
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:160時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務時間>
21:00〜6:00(シフト制)
<勤務パターン>
21:00〜6:00
0:00〜9:00
<その他就業時間補足>
・1ヵ月単位の変形労働時間制(月所定労働時間平均160時間)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:福利厚生欄に記載
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
内定者研修・DX研修・資格階層別研修・管理監督層研修・ビジネスリーダープログラム(BLP)・業務研修・コンプライアンス研修など約130種
<その他補足>
・有給休暇
・育児休暇
・誰でも時短制度
・産前産後休暇
・従業員買物割引制度
・イオングッドライフクラブ(イオンシネマ優待など)
・服装自由
・社宅制度(入社時引越費用、敷金・礼金、月額家賃一部会社負担※金額は地域・家族数により異なる)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
労働条件変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
※10日は連続休日として取得可能
■有給休暇:入社時点で3〜10日付与※7〜12月:10日、1〜6月:3日
■その他休日:赴任休暇・慶弔休暇・パパ・ママ休暇(短期育児休暇)・介護休暇 等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- イオンフィナンシャルサービス株式会社
- 業種
- クレジット・信販
- 事業内容
- ■事業内容:
クレジットカード事業、銀行事業、個品割賦事業、電子マネー事業、保険代理店事業・少額短期保険事業、リース事業、サービサー事業 等 【東証プライム上場】