【高知／未経験歓迎】建設資材のルート営業〜業界トップクラスの総合インテリアグループ〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社シンコール ［人材紹介求人］
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 高知県
掲載開始日:2024/12/19 更新日:2024/12/19
仕事内容
【高知／未経験歓迎】建設資材のルート営業〜業界トップクラスの総合インテリアグループ〜
【抜群の商材魅力・シンコールが誇る供給体制でワンストップでサービス提供可能】〜BtoB営業としてのキャリアアップ・自己成長が目指せます〜
■仕事内容：
・インテリア販売店、内装工事店などのクライアントに対し、壁紙材などのインテリア商材のルート営業です！
・シンコールグループでは工事の請負も手掛けており、『販売して終わり』ではなく、その後も製品が形になっていく“モノづくり”にも携わることができます！
・単純な物売りスタイルではなく、工事現場にも立ち会いながら、実際に内装が出来上がっていく過程にも関わることで、完成時の喜びをお客様と一緒に感じ取れるお仕事です！
・7〜8割は売上が確定しているお客様からの注文に対応するので、メインミッションは関係構築となります！
■業務特徴：
◇取扱商材は約6万点！多彩なランナップで顧客ニーズに応えていきます！
◇既存顧客に対する提案活動がメイン。数社〜数十社と徐々に担当先を増やしながら信頼関係の構築に努めます。長期出張などもほとんどありません。
◇プラン立案から完成までトータルに携われる醍醐味があります。各商材の機能を理解し、最適な機能をシチュエーションに合わせ提案します。
◇数多くの建築物に携われる為、あらゆるインテリアデザインを目にしながら提案力の幅も広がります。
■入社後イメージ：
◇従来経験・スキル、年齢にもよりますが、3ヶ月〜１年間既存メンバーによるOJT主体で業務を学んで頂きます。
◇営業・現場同行のほか、配送・倉庫管理などの関連部署での業務も適性や経験に応じて検討します。
■同社の特徴：
◇四国4県＋岡山・鳥取エリアでインテリアの総合商社として、企画、開発、販売までをトータルに行っています。地域密着型のサービス提供が魅力であり強みです。
◇業界シェアトップクラス「シンコール」グループの豊かで多彩な製品シリーズ。抗ウィルス壁材やSDGｓに配慮したカーテン等もあり、ホテルや店舗、オフィスをはじめとする商業建築や一般住宅、病院、介護施設、保育園などインフラ施設にも使われています。
◇提供する商品は全て自社で企画し提携工場にて製造した製品です。地域や顧客からの要望をスピーディーにメーカーそのものに反映させることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＼職種未経験・業種未経験歓迎！／
人と話をすることが好きな方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜450万円
＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円〜250,000円
その他固定手当/月：10,000円
固定残業手当/月：40,000円〜50,000円（固定残業時間33時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
240,000円〜310,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
従来経験やスキルなどを考慮の上で最終決定します。ご経歴等によっては前後変動の可能性あり。
■賞与年2回（4月・10月）…直近実績／計3ヶ月分
■昇給年1回（5月）… 直近実績／5000円〜20000円程度
■モデル年収：400万円（29歳）、460万円（35歳)、530万円（45歳）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 高知県
＜勤務地詳細＞
高知営業所
住所：高知県高知市一ノ宮しなね1-4-31
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
■総合職（将来的な転勤可能性あり）、地域総合職（転勤なし）の希望を選考時に確認させて頂きます。
■転勤可能な方は、中四国（四国4県、岡山、鳥取）での将来的な転勤の可能性がございます。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給（会社規定による）
家族手当：お子様1名につき5000円／月 （扶養者のみ）
社会保険：上記のほかに保険の加入あり《任意労災保険・傷病保険に加入して、社員の安全安心に取り組んでいます》
退職金制度：勤続3年以上対象（入社時に起算開始）
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
〇社内研修やミーティング、勉強会など
〇各種スキルアップ研修、商品研修、工場見学など
〇資格取得補助あり
＜その他補足＞
《任意労災保険・傷病保険に加入して、社員の安全安心に取り組んでいます》
・入院費用やガンなどもしもの通院治療にも対応
・メンタルケアカウンセリングを受けられます
・セカンドオピニオンを受けるためのサポートをします
その他にも、
〇営業手当
〇優秀社員表彰、永年勤続表彰など各種表彰制度あり
〇定期健康診断
〇一泊二日小旅行（社員総会を兼ねて行います）、レクリエーション
〇住宅資金貸付制度
〇更衣室、休憩室あり
〇制服貸与（女性のみ）
〇厚生施設（エクシブ鳴門他）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日
日曜・祝日、第１・２・３・5土曜、年末年始、夏季休暇（お盆休み）
※第4土曜日は有給奨励日となります。※一部社内研修やミーティング実施
※他計画有給取得日、慶弔特別休暇、特別休暇、育児介護休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社シンコール
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要：
カーテン、カーペット、クロス、床材、ビニールレザー、椅子用織物布地、アコーディオンカーテン、ブラインド、照明器具、その他、家具およびインテリア資材の卸販売