【東京】AI Factory向けGPU製品 セールス◇年休125日／ベトナムIT大手の日本法人【dodaエージェントサービス 求人】
ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 外資系企業
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2024/12/23 更新日:2024/12/23
仕事内容
【東京】AI Factory向けGPU製品 セールス◇年休125日／ベトナムIT大手の日本法人
■業務内容
【役割と期待内容】
Senior Product Sales Executive は、日本における FPT AI Factory サービスの営業および事業開発を担当し、ビジネスの成長を促進する重要な役割を担います。このポジションは、新しいビジネス機会の発掘、顧客やパートナーとの強固な関係構築・維持、プロジェクトの成功的な実施を通じて、FPT AI Factory の日本市場での成長を支援します。
【営業実行および事業開発】
・FPT AI Factory サービス（FPT Cloud GPU ソリューションを含む）の営業活動を推進し、収益および成長目標を達成する
・新規市場や成長分野、顧客、製品・サービスを含む新しいビジネス機会を積極的に特定する
・現在のビジネス状況を分析し、将来の発展方向を予測し、目標設定とその実行を促進する
・大手企業やパートナーネットワーク内で、C レベルの経営者や重要な意思決定者との強固な関係を構築・維持する
・契約交渉および締結を行い、契約書の作成、最終化、支払い、債務回収プロセスを管理する
市場インテリジェンスおよび戦略 -
・業界のトレンド、競合の動向、顧客のニーズを把握するために市場分析を行う
・営業および事業開発目標を達成するための詳細な作業計画を策定・実行する
・営業活動、顧客とのやり取り、市場情報の記録を正確に保つ
・営業業績と進捗を管理層に報告し、組織の目標と整合性を保つ
■必須条件以外に以下の経験・スキルをお持ちの方を歓迎します
・AWS、Azure、GCP などのクラウドプラットフォームおよびクラウド関連ソリューションに関する知識・経験
・AI、ChatGPT、NVIDIA、GPU 技術に関する知識
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・IT／クラウド／AI 分野での B2B 営業または事業開発の経験
・大手企業クライアントやパートナーとの関係構築・維持能力
・戦略的思考および問題解決能力、市場動向を分析し、ビジネス機会を予測する能力
・日本語および英語での優れたコミュニケーションおよび交渉スキル
・クラウドソリューション、GPU技術、またはAI関連サービスの知識があると望ましい
・技術、革新、ビジネスパートナーシップ構築に対する情熱を持つ自己駆動型のプロフェッショナル
＜語学力＞
必要条件：英語中級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
900万円〜2,000万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：680,000円〜1,000,000円
その他固定手当/月：30,000円
固定残業手当/月：100,000円〜200,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
810,000円〜1,230,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験・能力を考慮の上、決定します。
■昇給：年1回
・住居手当：月3万円※全社員に支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー33F
勤務地最寄駅：都営地下鉄浅草・大江戸線／大門駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
※転勤は当面想定していません。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 外資系企業
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均月12時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月2万円まで
家族手当：扶養者（配偶者・子）1人当たり1万円
住宅手当：月3万円※全社員に支給
社会保険：健康保険（関東ITソフトウェア）
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
65歳まで再雇用制度あり（1年ごとに契約更新）
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
ー
＜その他補足＞
■慶弔見舞金
■ファーストコール
■2年目より年一回ベトナムへの往復航空券制度、社員旅行
■青年団体活動、安全衛生委員会
■社内イベント：新年会、花見、運動会、Music Festival、Parents Day、Women’s Day、Men’s Day、Kid’s Day など
■クラブ活動：英語、ベトナム語、日本語クラス、フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真 など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
・夏季休暇、年末年始休暇、会社創立記念日、ベトナム旧正月
・有給休暇（10日〜20日、消化率8割以上）、特別休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ＦＰＴジャパンホールディングス株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容：
同社はベトナム最大のIT企業、FPTソフトウェアの日本法人です。FPTソフトウェアは、「真にお客様に貢献できる会社」を目指すグローバルアウトソーシングカンパニーとして、現在世界に15の現地法人、8000名の社員を抱えています。
・アプリケーションサービス：アプリケーション開発、アプリケーション保守
・組み込みシステム開発：オートモーティブ、半導体、家庭用電化製品（プリンタ、デジタルカメラなど）の組み込みソフトウェア開発
・クラウドサービス：クラウド化、SaaS化、クラウドアプリケーション開発
・レガシーマイグレーション：Lotus Notes、COBOL、アプリケーション改善