【名古屋】《総務人事担当》大和ハウスグループ・水日祝休・フレックスタイム制度...

大和リビング株式会社

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【名古屋】《総務人事担当》大和ハウスグループ・水日祝休・フレックスタイム制度有【dodaエージェントサービス 求人】

大和リビング株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2024/12/23 更新日:2024/12/23

仕事内容

【名古屋】《総務人事担当》大和ハウスグループ・水日祝休・フレックスタイム制度有

〜業界大手大和ハウスグループの安定基盤で着実にキャリアを構築/フレックス制度有/不動産会社ならではの充実した福利厚生〜

\業務内容/
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総務〜人事業務まで幅広い分野をお任せいたします。
※ご経験に応じてできる業務からお任せいたしますので、全てのご経験がなくてもチャレンジ可能です。

具体的には…
・事務所管理、備品管理
・従業員の労務管理、雇用契約管理
・採用業務、社内研修対応、資格取得管理
・CSR活動の推進、安全運転車両管理
※本社からの人事・総務関連業務を営業所へ展開、取り纏める役割もございます。

\就労環境/
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◎配属部署:中部支店 総務課
※中部支店は愛知県、岐阜県、静岡県、三重県、新潟県、石川県、富山県の26営業所を管理しています。
◎社内研修含め先輩社員によるフォローもあり、幅広い業務経験を積むことが可能です。
◎プレミアムデー制度(15時退社月1回)・フレックスホリデー制度など独自制度で働きやすい環境も整っております。

\当社について/
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◎CMでおなじみ賃貸住宅のD-ROOMを筆頭に、住宅・マンションの仲介・管理・運営事業が主軸に事業展開する大和ハウスグループ会社です。
◎管理棟数・売上共に右肩上がりで成長を続けており、今後もさらなる拡大を続けております。
◎「賃貸=部屋を貸すではなく“豊かな暮らしを提供する”へ」:私たちが長年の賃貸住宅の管理・運営事業で培った、豊かな経験・専門知識・情報力をもとに、サービスの更なる向上と新たな価値を生み出していくことが、ご入居者の豊かな暮らし」につながると考えております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:  
・事業会社での総務人事経験3年以上
(※下記いずれかの業務経験があると望ましい)
  総務、人事、教育研修等
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
550万円〜700万円

<賃金形態>
月給制
特記事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):247,000円〜300,000円

<月給>
247,000円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
<賞与(7月・12月)>
 初年度賞与:6ヶ月程度(入社月による)
 登用後賞与:10.3ヶ月(2023年度賞与実績)
<想定年収> ※各種手当含む
  全国社員:月給247,000円〜 2年目年収:600万円〜


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
中部支店
住所:愛知県名古屋市中村区平池町4丁目60番地9  大和ハウス名古屋ビル13階
勤務地最寄駅:あおなみ線/ささしまライブ駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
将来的に全国転勤あり
【変更の範囲:会社の定める事業所】
特徴
  • 学歴不問
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00〜21:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00

<その他就業時間補足>
月間残業平均は20〜30時間程度です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:次世代育成一時金制度あり※登用後適用
住宅手当:社内規定により適用
寮社宅:独身寮 自己負担15,000円/月
社会保険:大和ハウスグループ健康保険組合
厚生年金基金:補足事項無し
退職金制度:企業型確定拠出年金有※登用後適用

<定年>
65歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT教育

<その他補足>
確定拠出年金制度、グループ従業員持株会、持株割引制度、財形貯蓄、次世代育成一時金(子どもが生まれた場合、一子につき100万円支給)、企業年金基金、慶弔金制度、退職金制度、免許取得祝金制度、積立有給休暇制度、プレミアムデー制度(15時退社月1回)、スーパープレミアム制度、フレックスホリデー制度、グループホテル優待利用制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項無し

<試用期間>
6ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は水・日)
年間有給休暇5日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

水日祝休み
夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、ボランティア休暇、育児休暇(最長3年)育児休業、家族(子)の介護、看護休暇

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
大和リビング株式会社
業種
不動産
事業内容
■事業詳細:
(1)賃貸住宅、賃貸マンション管理・運営事業
(2)アコモデーション事業
(3)海外事業
(4)保険代理店事業 
(5)エネルギー事業/通信事業
情報提供元:

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