募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかを必須といたします
・事業会社で、「給与計算」と「社会保険関連業務」の実務経験が3年以上あること
・社会保険労務士事務所などで給与計算BPOを3社以上且つ、1年以上の経験があること
※コアスキルが給与労務・人事労務にある方を募集しています
※管理職・マネジメント経験は不問です

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
566万円〜750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：372,900円〜492,200円

＜月給＞
372,900円〜492,200円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※ご経験・スキルを考慮の上、決定いたします。　
※管理監督者のため、残業代の支給はありません。
■昇給：年1回（人事考課による）
■賞与：年2回（個人評価・会社業績による）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
サンネクスタグループ本社
住所：東京都新宿区箪笥町35 日米TIME24ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜勤務地補足＞
地下鉄大江戸線「牛込神楽坂駅」A1出口より徒歩30秒
※在宅勤務可

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• 原則定時退社
• 管理職・マネジャー
• 年間休日120日以上
• 社宅・家賃補助制度
• 産休・育休取得実績あり
• 女性管理職登用実績あり
• 働くママ在籍
• 女性が活躍

勤務時間

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
時間外労働有無：無

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：規定支給（上限30,000円／月）
家族手当：福利厚生その他欄参照
住宅手当：25,000円
寮社宅：福利厚生その他欄参照
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
60歳
定年後再雇用制度あり（70歳）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
■その他休暇
・産前・産後休暇（取得・復帰実績有）
・育児休暇（男女ともに取得実績有）
・介護休暇
■子女教育手当
　└3歳未満5,000円、小学生まで1万円、中学生まで1万5,000円
■従業員持株会制度（奨励金30％）
■ストックオプション制度
■借上社宅制度（家賃の半額会社負担、上限50,000円）
■会員制福利厚生サービス
■服装自由
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
待遇に変更ございません。

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※勤務カレンダーにより年に数回土曜出社あり
有給休暇（初年度最大10日）夏季休暇（7月〜9月の間に3日付与）、年末年始休暇、慶弔休暇、メモリアル休暇（記念日の前後1週間以内に1日付与）ほか

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

日本社宅サービス株式会社

業種

不動産

事業内容

■事業内容：
住宅制度運営のアウトソーシング事業を幅広く行っております。
(1)借上社宅の事務管理代行業務
(2)社有施設の管理運営代行業務
(3)転勤者サポート業務
(4)業務用のシステムの設計・開発・運用業務
(5)福利厚生制度・住宅制度改革のコンサルテーション業務
(6)コスト削減コンサルテーション業務/購買代行業務