募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件※下記いずれにも当てはまる方
・イベント制作・運営に携わりたいという熱意をお持ちの方
・経験がないことでも臆せずにチャレンジ、あきらめずに前向きに取り組める方
・いずれ自分がプロジェクトのリーダーとなり推進してみたい方
・PowerPoint、Excelを使用しての資料作成経験
※未経験歓迎※第二新卒歓迎※

■歓迎条件：
・イベント制作に従事した経験
・テレビ業界や広告業界など、制作ディレクター（アシスタント可）として就業経験をお持ちの方

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
340万円〜400万円

＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜295,000円

＜月給＞
250,000円〜295,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
経験とスキルを考慮して決定致します。
※賞与実績：年2回（7,12月/年間平均2.0ヶ月分）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
★本社
住所：東京都港区虎ノ門4-3-13 ヒューリック神谷町ビル3階
勤務地最寄駅：神谷町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

交通

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 第二新卒歓迎
• 35歳以上も歓迎
• 転勤なし
• 原則定時退社
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 退職金制度

勤務時間

＜労働時間区分＞
企画業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30〜18:30

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：育児手当　住宅利子補給　従業員持株会
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
各種研修制度あり
キャリア採用の方でも、希望者には新卒入社の社員向けの研修にご参加いただけます

＜その他補足＞
■昇給年1回/賞与年2回（平均年2.0ヶ月）
＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
初回契約は2025年6月30日までになります。その後は1年ごとに更新。正社員登用実績あり。

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：無

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休2日制（土・日・祝）、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、記念日休暇、慶弔休暇

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

株式会社ティー・ツー・クリエイティブ

業種

広告・デザイン・イベント

事業内容

各種イベントのプロデュース・制作・演出を行なうティー・ツー・クリエイティブ。イベント会社としていち早く東証一部上場を果たした、テー・オー・ダブリューの100％子会社です。
　当社では、世界的なスポーツイベントや、一流ブランドのオープニングセレモニー、博覧会など、何万もの人が参加する大規模イベントなどを多く手がけています。総合的にイベントをプロデュースできるのが特徴です。
数多くの大規模イベントを成功に導いているのは、当社に在籍する演出家やディレクター、プロデューサーたち。業界内でも有名な彼らと一緒に仕事ができる環境は、きっとあなたのプロデューススキルや演出力を磨くことに繋がるはずです。