【栃木/小山市】資材調達、調達企画◎研修充実◇プライム市場上場・電気設備メー...

株式会社東光高岳

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【栃木/小山市】資材調達、調達企画◎研修充実◇プライム市場上場・電気設備メーカー/リモート相談可【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社東光高岳 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 栃木県

掲載開始日:2024/12/26 更新日:2024/12/26

仕事内容

【栃木/小山市】資材調達、調達企画◎研修充実◇プライム市場上場・電気設備メーカー/リモート相談可

【残業月平均20時間程度/在宅勤務可/変電設備・配電設備など社会インフラ・公共インフラを支える電気設備メーカー】

■業務概要:
小山事業所で組立・製造している電力インフラ向け電気機器に使用する資材調達全般をお任せします。

■業務詳細:
・調達品の見積もり引き合い、仕様確認
・発注処理、価格・納期交渉、納期管理、仕入れ先の管理
・コストリダクション
・その他付帯業務

■主な調達品:
・盤類、電子部品、絶縁油、碍子、樹皮成形品、基盤実装部品
・鉄・アルミ・銅などの金属材料、製缶品、薄板板金、機械加工品、鋳造品、鍛造品、表面処理品など

■ポジションの魅力:
資材部門は会社の損益に直結する重要な部門です。約800社のサプライヤーに対し、品質、コスト、納期のQCDを総合的に評価したうえで、最適なサプライヤーへの購買業務を実施します。決まった業務を繰り返すだけではなく、調達企画やサプライヤー総合評価などのプロジェクトを立ち上げ、各々が活動しています。

■当社について:
★プライム市場/日本の電力インフラを支える企業/再生可能エネルギー推進の一端を担う★
電気設備の設計・開発で業界をリードし、誰もが知る大型案件にも携わっております。高速道路・鉄道などの社会インフラや、公共施設・上下水道施設・ゴミ処理施設などの公共インフラを支え、社会公益性の高い事業を展開しています。
2050カーボンニュートラルを国策として推し進める中、当社への期待も高まっています。当社は再エネ推進の一端を担っており、他社に先駆けいちはやくスマートグリッドのエネルギーマネジメントシステムを構築し、国内外でプロジェクトを展開しています。
例えば、晴れた日は太陽光発電を、風が強い日は風力発電を主に電気を供給するなど、再生可能エネルギーをベストミックスしながら、電力の需要と供給のバランスをとり、質の高い電力を安定供給しています。 

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・資材調達業務の経験者 
・調達に関わる各種法律や調達品の知識をお持ちの方

■歓迎条件:
調達企画業務の経験者、VE、サプライヤマネジメント、経営分析、海外調達の知識を有する者、納期・品質などのカイゼン業務の経験者
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円〜390,000円

<月給>
330,000円〜390,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(4ヶ月分/2023年度実績)
・賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・想定年収には、当該部門の平均時間外手当が含まれますため変動があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
栃木県
<勤務地詳細>
小山事業所
住所:栃木県小山市大字中久喜1440番地
勤務地最寄駅:JR在来線/東北新幹線/小山駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<転勤>
当面なし
将来的に転勤の可能性はございます。(事情等は考慮の上決定)

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
特徴
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

<その他就業時間補足>
■タイムシフト制度あり■時間外労働:月平均20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用あり(65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
自己啓発支援制度、研修制度(階層別研修、マネジメント研修、個別専門研修など数十の充実した研修講座あり)

<その他補足>
■在宅勤務制度
■持株会制度
■財形貯蓄制度
■カフェテリアプラン
■資格取得支援制度
■タイムシフト制度あり:7:00-15:30/8:30-17:00/10:00-18:30より自由に選択が可能です
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日〜14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日

有給休暇、GW、夏季・年末年始休暇、慶弔休暇 、産前・産後休暇、配偶者出産休暇、育児休暇、介護休暇 、リフレッシュ休暇 、積立年次有給休暇制度

完全週休2日制
注意事項
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 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社東光高岳
業種
その他メーカー(電気・電子・機械系)
事業内容
【概要】
「プライム市場/日本の電力インフラを支える企業/再生可能エネルギー推進の一端を担う」
電気設備の設計・開発で業界をリードし、誰もが知る大型案件にも携わっております。高速道路・鉄道などの社会インフラや、公共施設・上下水道施設・ゴミ処理施設などの公共インフラを支え、社会公益性の高い事業を展開しています。2050カーボンニュートラルを国策として推し進める中、当社への期待も高まっています。当社は再エネ推進の一端を担っており、他社に先駆け、スマートグリッドのエネルギーマネジメントシステムを構築、国内外でプロジェクトを展開しています。
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