【新橋/汐留】設備のデータ管理/未経験歓迎/月給25万〜/54年続く安定基盤/正社員【dodaエージェントサービス 求人】
セントランス株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/01/16 更新日:2025/01/17
仕事内容
【新橋/汐留】設備のデータ管理/未経験歓迎/月給25万〜/54年続く安定基盤/正社員
《この求人の魅力ポイント》
★1つの職場での平均勤続年数12.8年!スキルアップがしやすい環境!
通常の派遣会社だと平均3年程度で職場が変わってしまいますが、当社では平均12.8年派遣先が変わりません。
そのためキャリアや人間関係がリセットされることなく、長期的なスパンで専門知識を学ぶことが可能です。
★社員一人ひとりにサポート担当がつき、安心して働けます!
新しい職場で勤務する、というのはとても緊張・不安があるかと思いますが、サポート担当が配属初日に同行、1週間経過時の感想ヒアリング、定期的な面談など、皆さんに寄り添ったサポートをしています。
定例的なもの以外でもご相談を随時受けており、「キャリアアップをしたい」「資格を取得したい」というような希望についても様々なご提案をサポート担当の方で行っております。
★社長との距離が近く、社員1人ひとりを大切にする社風です!
400名超いる社員の名前を代表が覚えていること、また定期的に社長と対談できる機会があることなどがあり、常に社員が働きやすい環境を整えております。よくある派遣会社の「人を人として扱わない」のようなことはありません。
■業務概要:
技術系アウトソーシング事業を手掛ける当社にて、設備のデータ管理業務をお任せします。
■具体的な仕事内容:
大手コンビニエンスストア店舗設置の受電設備・太陽光設備の資産管理
・データ取り纏め、更新
・お取引先、施工会社との調整
・報告資料作成
どの店舗にどの設備があり、いつから契約をしている、更新はいつなのか等を管理し、更新していきます。
扱うデータはお取引先、部内メンバーが業務を進めるのに必要とする重要な情報です。コツコツと作業ができる方、人を支えることにやりがいを感じる方にご活躍いただけます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
【業種未経験歓迎/職種未経験歓迎】
■必須条件:オフィスソフト使用経験のある方(特にエクセルでデータ管理経験のある方)で下記いずれか2点に該当する方
・電気関連の実務経験がある方
・膨大な量のデータ取り纏めを行ったことがある方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜420万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜300,000円
<月給>
250,000円〜300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
年収は残業20H程度を想定した場合。
※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ決定します。
■昇給:あり(不定期)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細1>
クライアント先(東新橋)
住所:東京都港区東新橋
勤務地最寄駅:各線/新橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
クライアント先(東新橋)
住所:東京都港区東新橋
勤務地最寄駅:大江戸線線/汐留駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
※在宅勤務は、最大でも月10日まで
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:15〜17:30 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月5万円
家族手当:当社規定あり
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
■社会保険完備(雇用、健康、労災、厚生年金)
■交通費上限5万
■有給休暇
■慶弔休暇
■昇給あり(不定期)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
無期雇用派遣としての就業となります。
<試用期間>
3ヶ月
有給休暇は試用期間後に付与されます。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■年末年始休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- セントランス株式会社
- 業種
- その他サービス
- 事業内容
- 技術派遣・請負・受託開発設計などを通し、産業界から社会の発展に貢献をしてきた技術者集団です。
現在では下記のような幅広い分野において、最先端技術を駆使したプロジェクトに携わっております。
・ソフトウェア開発
・ネットワーク開発
・ネットワーク運用管理
・プラント設計
・機械設計
・設備設計
・回路設計
・放射線管理 など
技術者は、当社の正社員としてクライアント先に常駐。
大手案件を中心として、世の中にインパクトを与えるプロジェクトに携われるのが大きな魅力であり、最先端技術に触れられるのも、大きなやりがいにつながります。