【東京本社】財務担当 ※残業平均5h・働き方◎/東証プライム上場の安定企業【dodaエージェントサービス 求人】
特種東海製紙株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/01/06 更新日:2025/01/06
仕事内容
【東京本社】財務担当 ※残業平均5h・働き方◎/東証プライム上場の安定企業
【財務経験者歓迎!/東証プライム上場の安定企業◎/平均勤続年数17年/残業平均5h・働き方◎】
■職務詳細:
当社の財務として、資金管理業務全般をご担当していただきます。資金繰りや資金調達、銀行との折衝など、企業の財務運営において非常に重要な役割を担います。
<職務詳細>
・資金繰り業務
・資金調達&返済業務
・入出金に係る伝票起票業務
・銀行との折衝業務
・資金関係資料作成業務
■組織体制:
配属となる資金部門は資金調達や資金繰りといった財務業務を中心に担う部門となります。現在は管理職含め3名体制となります。
■ご入社について:
現メンバーの後任として管理職についてサポートから入り、OJT教育も交えながら徐々に業務を覚えていただきます。メイン業務としては資金繰り、資金調達、銀行折衝等を想定しています。金融機関関係者との面談等も多く、幅広い知識を習得できる業務です。また、会社の肝となるお金の流れを理解する事もできます。
■将来的なキャリアアップ:
資金業務以外にも、サステナビリティに関する業務や財務戦略に関する業務、経理管理等に関する業務に携わることが可能であり、管理職としてステップアップ頂く事もできる環境です。
■本ポジションの魅力:
◇出社主体の勤務となりますが、残業時間については月に5時間程度と少なく、ワークライフバランスを保ちながら勤務することが可能です。
◇同社は、平均勤続年数も17年10か月と長期就業される方が多く、安定して腰を据えて働くことができます。
■当社について:
特種東海製紙株式会社は、製紙業界で高い技術力と市場シェアを誇る企業です。持続可能な社会を目指し、環境に配慮した製品開発や社会貢献活動にも力を入れています。南アルプス井川社有林の保護や水力発電など、地球環境への貢献を重視している点も魅力の一つです。社員一人ひとりが技術と信頼を重視し、豊かな社会の実現を目指している企業です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・財務、経理、金融機関勤務、いずれかのご経験をお持ちの方
・日商簿記検定3級
【歓迎】
・資金繰りや資金調達に係る業務経験5年以上または金融機関勤務5年以上
・日商簿記検定2級
<語学補足>
不問
<必要資格>
必要条件:日商簿記検定3級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜650万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):220,100円〜366,300円
<月給>
220,100円〜366,300円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※昇給あり(年1回)
※賞与年2回(6月・12月)
※東京本社勤務の場合は勤務地手当が25,000円ございます。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 鉄鋼ビルディング11階
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:40
<その他就業時間補足>
残業時間平均5h程度/月※期末・期初の繁忙期は残業時間が多くなります。
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:支給基準に応じて支給いたします。
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳)
<教育制度・資格補助補足>
<その他補足>
■手当:通勤手当, 家族手当, 時間外手当,勤務地手当(東京本社勤務者/25,000円)
■制度:社宅制度、フレックスタイム制度、退職金制度、財形貯蓄制度、育児・介護休暇、資格取得奨励制度など
■施設:独身寮、社宅、体育館、テニスコート
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始休暇、特別休日7日(個人ごとに夏季、年末年始等に休日を取得)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 特種東海製紙株式会社
- 業種
- 紙・パルプ(メーカー)
- 事業内容
- ■企業概要:
特種東海製紙株式会社は、1907年創業の「東海パルプ株式会社」と1926年創業の「特種製紙株式会社」が2007年に経営統合して設立されました。段ボールやクラフト紙などの産業用紙に強みを持つ「東海パルプ」と、ファンシーペーパーや高級印刷用紙などの特殊紙において高い技術を持つ「特種製紙」が融合したことで、バランスの良い製紙事業を展開しています。