募集要項

応募資格

＜最終学歴＞大学、短期大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・社会人としての礼儀作法を身に付けけていらっしゃり、臨機応変な対応が可能な方
・秘書業務　CAご経験者　受付業務の経験がある方を優遇いたします。
※休日出勤や外出への同行などは基本的にございません。

雇用形態

契約・嘱託社員

年収・給与

＜予定年収＞
350万円〜370万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜250,000円

＜月給＞
230,000円〜250,000円

＜昇給有無＞
無

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
一時金：年2回（6月・12月／年額　基本給2ヶ月分を予定）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
学校法人駿河台学園
住所：東京都千代田区神田駿河台2-9-8 駿台5号館
勤務地最寄駅：JR線／御茶ノ水駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：無

交通

＜転勤＞
当面なし
正職員登用となった場合、総合職採用のため転勤を伴う異動が発生しますが、秘書職の場合当面の異動は想定しておりません。

特徴

• 第二新卒歓迎
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業平均：0〜10時間程度

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：学園規定に基づき全額支給
家族手当：学園規定条件を満たす場合
住宅手当：学園規定条件を満たす場合
社会保険：社会保険完備※健康保険…私学事業団

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■健康診断（年1回実施）
■正職員登用制度あり
■産育休制度あり
※取得率100％、休暇明けに復帰している方も多数います
■厚生施設（箱根・軽井沢）
■制服貸与
＜契約期間＞
0年6ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
入職後6ヶ月は契約職員。契約更新有。その後、双方合意の上、正職員登用も可能です。

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限5年0ヶ月

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年次有給休暇は入職月に応じて逓減
年末年始、夏期休暇（5日）、慶弔休暇、その他特別休暇有

完全週休2日制

注意事項

この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
　（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
　（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

学校法人駿河台学園

業種

教育

事業内容

■事業内容
創立100年を超える駿河台学園は、大学受験予備校である「駿台予備学校」を中心に専門学校、小学校・中学校・高等学校、海外校等を展開する総合教育機関です。事業内容が幅広いため、業務内容も充実しています。例えば予備学校の校舎で勤務をする生徒・学生指導担当を始め、生徒募集戦略の立案をおこなう企画部署、ＩＣＴを活用した学習ツールの提供をおこなうEd Tech（エドテック）、授業テキストや参考書などの出版・編集をおこなう部署もあります。様々な業務があるため、自身の適性を活かした働き方ができることも駿台の強みの一つです。※教科指導は含みません。