【東京/浜田山】実務者研修・ヘルパー1級◆アルバイト・パート/時間・曜日相談可/週3日〜【dodaエージェントサービス 求人】
ライフケアデザイン株式会社 [人材紹介求人]
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/01/09 更新日:2025/01/09
仕事内容
【東京/浜田山】実務者研修・ヘルパー1級◆アルバイト・パート/時間・曜日相談可/週3日〜
【ソニー・ライフケア100%出資会社/有料老人ホームの介護業務/退職金制度・家族手当有り/教育体制◎】
■業務内容【変更の範囲:なし】
有料老人ホーム(定員数73名)における介護業務全般
※平均介護度2.0程度
・食事介助
・排泄介助
・入浴介助
・アクティビティの企画から実施/ライフプランの実践
・リハビリ補助 等
■現場スタッフの声
◎ご入居者と深く関わり「やりがい」を感じられます
手厚い人員配置がある中で、チームで協力してケアにあたります。ご入居者様とここまで深く関われるホームはなかなか見つからないと思います。
◎無理のないペースで安心して働けます
週3日〜、「早番だけ」「日勤だけ」「遅番だけ」といった働き方も可能です。ライフスタイルに合わせ、勤務できる時間帯や曜日をお気軽にご相談ください。駅から近く通勤が便利です♪ホテルのようなキレイなホームは休憩室もキレイで過ごしやすい空間です。近くにスーパーやコンビニもあり便利な環境です。
◎コミュニケーションが活発な職場
スタッフは20〜50代と幅広く、お互いを尊重し合いながらお仕事しています。風通しが良く、スタッフ同士で相談しやすく助け合える雰囲気があります。何かあったときには看護スタッフとの連携がすぐ取れる体制になっている点も安心感があります。
■一人一人に合わせたキャリアアップ
◎選べるキャリアプラン
スペシャリスト/マネージャー/専門職など様々な職種にチャレンジできます。
◎充実の社内研修
入社時研修の他、共通研修/職種別研修/キャリア別研修など多彩な研修プログラムを用意しています。
◎スキルアップを応援
資格取得費用を補助する「資格取得支援制度」や、業務に関係する講座等の費用を補助する「自己啓発支援制度」を利用できます。
■当社について
私たちは’’Life Focus’’(ライフフォーカス)という事業コンセプトに基づいてご入居者の「生活」をホームの中心に置き、おひとりお一人の”ご自身らしい生活”に寄り添いたいと考えています。
ご入居者の「これまでの人生」に寄り添い、「これからの生活」を一緒に支えたいと思ってくださる仲間を求めています。
◎株主構成:ソニー・ライフケア株式会社 100%
◎ホーム数:11ホーム
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・介護職員実務者研修・介護職員基礎研修を修了された方
・ホームヘルパー1級をお持ちの方
※ブランクのある方もぜひ一度ご相談ください。
- 年収・給与
- <予定年収>
196万円
<賃金形態>
時給制
補足事項なし
<賃金内訳>
時間額(基本給):1,572円〜1,672円
<想定月額>
150,912円〜160,512円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は週3日8時間勤務を行った場合の想定月給及び想定年収です。
※土日祝勤務手当:時給100円アップ
※早番・遅番手当:100円/回
※賞与:年2回(6月・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
ソナーレ浜田山
住所:東京都杉並区浜田山3丁目26番8号
勤務地最寄駅:京王電鉄井の頭線線/浜田山駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める場所(全ての拠点、本社での勤務を含む)】
<転勤>
当面なし
転居を伴う転勤は無し
都内中心の各施設に異動になる可能性はございます。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務パターン>
7:00〜16:00
8:00〜17:00
9:00〜18:00
10:00〜19:00
11:00〜20:00
<その他就業時間補足>
「早番だけ」「日勤だけ」「遅番だけ」といった働き方も可能です
シフトにより始業・終業時間前後します
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:規定による
家族手当:※子ども手当:1人につき5,000円/月(条件有)
社会保険:各種保険完備(ただし、就業条件による)
退職金制度:勤続3年以上
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・研修制度(入社時研修の他、多彩な研修プログラムあり)
・資格取得支援制度、自己啓発支援制度
<その他補足>
・福利厚生サービス加入(ツアー、ホテル、グルメ等)
・定期健康診断実施(年1回・夜勤従事者は年2回)
・各種慶弔金制度
・永年勤続者表彰制度
・スタッフルーム・ロッカー完備
・男女別仮眠室あり(施設による)
・ユニフォーム貸与
・各種感染症対策実施
・従業員食有(自費)
<契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
アルバイト・パートでの雇用。
【契約の更新:有(業務習熟度・勤務実績等に応じ更新)、更新上限:無】
<試用期間>
1ヶ月
条件変更なし
契約の更新:有(本文参照)
更新上限:無
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日
シフト制(パートの休日は勤務条件による)
※年次有給休暇(初年度は6ヶ月勤務後10日間付与)
各種特別休暇(慶弔等)、産前産後休業、育児・介護休業制、 子の看護休暇、介護休暇制度
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ライフケアデザイン株式会社
- 業種
- その他業種
- 事業内容
- 【事業内容】
有料老人ホームの企画・開発・運営(東京都、神奈川県、埼玉県)
【会社概要】
当社は、ソニーフィナンシャルグループにおいて介護事業を統括するソニー・ライフケア株式会社の100%子会社です。
介護付有料老人ホームの開発・企画・運営を行っており、
「人に寄り添う力とテクノロジーの力で、一人ひとりの安心と その方らしい人生を支える介護事業者になる」をビジョンに掲げています。