【大阪/関西空港】経理財務≪管理職目指せる!≫年休123日/残業月15H程度/リモート週1【dodaエージェントサービス 求人】
関西国際空港熱供給株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/01/09 更新日:2025/01/09
仕事内容
【大阪/関西空港】経理財務≪管理職目指せる!≫年休123日/残業月15H程度/リモート週1
〜経理経験活かしてキャリアアップ×週1リモート対応な働き方★/関西国際空港に導入している環境に優しいシステム〜
■採用背景:関西国際空港内の旅客ターミナルビルやホテル等主要な施設へ、冷暖房の熱源をお届けするエネルギーカンパニーとして、快適な空調空間を提供する会社です。経済産業省登録で事業を行っており、関西エアポート、関西電力、大阪ガスの3社が株主、安定した経営基盤が魅力です。熱の販売量は全国134地区中、7位を誇っています。
■業務の詳細:経理部門において、長年業務全般を担当していた社員から業務を引き継いでいただきます。
(主な仕事内容)
◇熱供給事業法会計規則に基づく決算業務
◇事業財務目標(予算)策定業務
◇監査法人、税理士対応業務
◇株主(関西エアポート、関西電力)との経理関係調整業務
■研修体制:会社全体で20名がワンフロアに集結して業務を行っており、何か困ったことがあれば誰もがフォローできる意思の疎通がし易い環境となっています。
■組織構成:入社後配属となる管理部は合計6名。関西エアポートからの出向2名(部長、課長)プロパー社員3名、派遣社員1名の体制となっています。2050年の脱炭素を控え、今後会社ではさまざまな環境施策を実施していきます。経理部門はその会社の将来計画を作成する重要なポジションであり、今後その重要性はますます増加することとなります。管理部では毎週、部内会議を開催して業務の進捗状況を確認するとともに、困り事を事前に全員で情報共有、仕事を個人で抱え込まない体制を取っています。因みに現在の男女比は4:2となっています。事務所のリノベーションも先日完了したばかりであり、快適な環境で業務ができます。
■キャリアパス:会社の経営状況を俯瞰的に見ることができ、自身の存在価値を感じられます。関西エアポートグループを横断したチャレンジ制度があります。
■魅力点:
原則、転勤はなく関西国際空港島内での勤務となりますので、空港周辺での居住を希望される方には魅力的です。時差勤務、テレワーク等の制度もあり、ライフスタイルの応じた勤務形態が選択可能です。経理部門については、資格取得後の報奨制度もあります。
業績と行動を重視する評価制度を導入。評価と連動した報酬制度を採用しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎◎>
■必須条件:下記いずれも必須
・月次決算・年次決算のご経験がある方
・普通自動車免許(業務上空港内で移動する場合に必要となります)
■歓迎条件:
・経理業務のご経験
・簿記の資格
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
510万円〜710万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円〜419,000円
<月給>
300,000円〜419,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)
■モデル年収:(経験年数に応じて変動あり)
500万円程度:30歳、入社9年目
600万円程度:37歳、入社16年目
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
<勤務地詳細>
本社
住所:大阪府泉南郡田尻町泉州空港中1
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
- 交通
- <勤務地補足>
・関西空港駅(南海・JR)から徒歩15分程度
・マイカー・バス通勤可能ですが、電車通勤されている方が多いです
※マイカーの場合、有料道路・駐車場は自己負担となります。
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:50分(12:10〜13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業平均15時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(上限75,000円/月)
家族手当:会社規程による
住宅手当:会社規程による(支給条件有)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:会社規程による
<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度
<その他補足>
■確定拠出年金制度、長期所得補償保険、総合福祉団体定期制度
■昼食事補助(自己負担額-220円/1食※上限あり)
■福利厚生倶楽部(ベネフィット・ワンとの提携)
■慶弔見舞金
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇23日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■年末年始、慶弔休暇、シックリーブ休暇、子の看護休暇、介護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 関西国際空港熱供給株式会社
- 業種
- プラント・設備関連
- 事業内容
- ■事業内容:
関西国際空港には、旅客ターミナルビル、ホテル、鉄道駅、貨物施設などの空港機能を支える多数の施設が設置されています。
当社は、地域冷暖房システムにより、空港島内の建物に24時間、365日、主に冷暖房用の熱源として、冷熱・温熱(冷水・蒸気)を供給しています。
ボイラー、冷凍機、蓄熱槽などの熱源製造機器を熱供給プラントに集約。
効率的にエネルギーを製造・供給し、 快適で環境にやさしい空港づくりに貢献しています。