【富山/黒部】施工管理経験を活かした商品(治具)開発◆内勤メイン/社宅あり/年休123日・土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】
YKK AP株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 新潟県
掲載開始日:2025/01/23 更新日:2025/01/23
仕事内容
【富山/黒部】施工管理経験を活かした商品(治具)開発◆内勤メイン/社宅あり/年休123日・土日祝休
〜会社負担7割の寮社宅有!/定年制度無しで長期就業が可能/土日祝休・年休123日/離職率2.3%◎売上高9000億円超・YKKグループ/世界12カ国に展開〜
商品改善/新商品の作りこみ、施工治具(ジグ)開発、フィールドエンジニア(*FE)への技術研修に従事いただける方を募集しています。
施工現場での省人化・効率化を目指し、現場での課題を治具開発に生かしていただくポジションです。
■業務詳細:
ご経験によりお任せの業務を検討します。
<商品改善/新商品の作りこみ>
フィールドエンジニア(*FE)からの要望(お施主様、各種取引先などからの意見・要望)に基づき、社内商品開発部門と連携し、商品改善及び新商品の作りこみを実施
・組立・施工検証を実施し、商品仕様の決定
・組立・施工説明書への落とし込み
<施工治具(ジグ)開発>
施工技術者の人手不足、高齢化が進み、施工現場における負荷も増大している中で、新たな施工治具(ジグ)開発・運用により、施工の省力化を図る
※現状年に1〜2件の開発を実施
<フィールドエンジニア(*FE)への技術研修>
プロユーザーを対象にした技術指導を行います
新商品研修/新人FEトレーニー研修の企画・運用による人材育成
*フィールドエンジニア(FE)
各エリアでプロユーザーを対象にした研修となり、技術指導を行い、最終品質確保、不具合防止教育を実施します。
また不具合が発生した場合は、実際現場で原因究明を行うとともに、フィールド技術/商品開発へフィードバックを行います。
■組織構成、入社後研修
10名程度の組織です。
入社後1ヵ月程度の研修を予定しており、座学(商品知識習得)、実技(組立・施工研修)にて知識を習得いただきます。
■業界トップクラスシェアで安定&今後も需要高の成長事業
当社は、YKK社のAP事業(窓・サッシなどの建築用工業製品)を担い国内トップクラスのシェアを誇っています。国内にとどまらず12カ国に展開。
■社員一人ひとりのキャリアや成果を大事にする企業風土
業界の中でも先駆けて、定年制度撤廃した同社。
年齢や勤続年数に関わらず、個々人のスキルや成果をしっかり評価する制度が整っております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・木造住宅に関わる施工管理、設計などの実務経験(※経験年数は問いません)
・Windows Office(PowerPoint,Excel,Word)の基本操作スキル
※施工管理・設計経験者から開発部隊へのキャリアチェンジを希望される方大歓迎です!
■歓迎条件:
・CAD操作スキル
・建築、建材の知識
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
600万円〜850万円
<賃金形態>
日給月給制
日給月給制(月の所定労働日数:20.2日)
<賃金内訳>
月額(基本給):252,000円〜400,000円/月20日間勤務想定
<想定月額>
252,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は残業代・通勤手当などの各種手当を含まない金額です
■賞与:年2回(7月・12月)
■給料改定 年1回(7月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 新潟県
<勤務地詳細>
黒部荻生製造所
住所:富山県黒部市荻生1
勤務地最寄駅:富山地方線/新黒部駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
有
※転勤当面なし。将来的に転勤の可能性有。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:20〜17:00 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※勤務場所によって異なる可能性あり
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定による
家族手当:扶養手当
住宅手当:7割負担※エリア毎に基準額有り/転勤可能の方が対象
寮社宅:単身寮、社宅制度 ※当社規定による
社会保険:確定拠出型企業年金制度有
退職金制度:当社規定による
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■公的資格取得奨励制度
■自己啓発支援制度(通信教育、他)
<その他補足>
【各種手当】
[以下、支給にあたり一定の条件有]
・扶養手当
・勤務地手当
・都市住宅手当
・公的資格手当 ほか
【その他】
・団体生命保険
・確定拠出型企業年金
・社内預金
・退職金
・住宅融資
・財形貯蓄の各制度 ほか
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の労働条件変更無し
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度は入社時期により付与日数が異なる※最高年間20日)、慶弔休暇、他
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- YKK AP株式会社
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要:「生活空間から都市空間まで、時代に応え、未来を拓くYKK AP」…快適な住空間をつくる「窓やドア」、美しい都市景観をつくる「ビルのファサード」など、YKK APはさまざまな建築用プロダクツを通して、これからの時代にふさわしい事業価値を創造しています。