【東千葉】現場施工管理者◇サイトPC板製造・最先端技術に触れられる/急成長企業◎【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社大協建設 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 千葉市、その他千葉県
掲載開始日:2025/01/13 更新日:2025/01/13
仕事内容
【東千葉】現場施工管理者◇サイトPC板製造・最先端技術に触れられる/急成長企業◎
■職務概要:
当社は、千葉県、茨城県を拠点としサイトPC板製造を一式請負、建築・土木工事の施工管理を担っております。今回は、現場施工管理者を募集いたします。
■業務詳細:
<施工管理>
・積算
・計画
・図面チェック
・現場折衝
・見積
■業務概要:
・建設現場における施工図の作成・安全・品質・工程・原価・環境の管理等を行っていただきます。
・まずは、新人研修を行っていただき、その後積算業務から入っていただきます。先輩のアシスタントとして経験を積んでいただきます。また、資格取得のための支援も行っており、成長し続けることが可能です。
・多数のビッグプロジェクト、架設工法に取り組んでおります。マンション・物流倉庫・競技場・研究施設等が案件内容です。
・数々のスーパーゼネコンと連携し、多数のビッグプロジェクト、架設工法に取り組み、数多くの施工実績を積上げております。最先端技術に触れる機会も豊富にあります。
■組織構成:
7名で構成されております。ベテラン社員も多く在籍しているので、質問や相談がしやすい環境が整っております。
・30代 男性2名 計画
・40代 男性3名 計画・管理
・50代 男性1名 管理
・40代 女性1名 建築事務
■魅力・特徴:
・今期売上50億達成予定、売上はずっと右肩上がりです。取引先は全てゼネコン企業なので安定しています。決算賞与も8年連続支給記録達成。ゼネコンと合弁会社も設立し、今後は全国・海外展開も視野にいれています。
・令和2年夏に千葉県建設業経常利益ランキングで18,674社中50位にランクイン!(現在本社在住市内において売上高4位)常に上位入りをしている現在急成長中の企業です。
・プレキャストコンクリートという将来性のある工法で業界最先端の建設部材を製造しています。工期短縮、省力化、環境保護にも貢献できる工法で現在注目されている工法です。
・2年前に竣工したばかりの新しいオフィスで快適な環境で就労できます。社長も40代と若いので、比較的にフラットな社風で和気あいあいとしています。社員旅行やBBQイベントなど社員同士の交流の機会もあります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・施工管理経験
■歓迎条件:
・PCa(プレキャストコンクリート)業界経験者
・コンクリート技士
<必要資格>
歓迎条件:コンクリート技士、建築施工管理技士1級、建築施工管理技士2級、土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
380万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜401,000円
固定残業手当/月:36,120円〜57,960円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
286,120円〜458,960円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回+決算賞与1回(8年連続支給中)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
本社
住所:千葉県千葉市中央区祐光4-4-7
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・残業時間:20〜40時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:16歳未満の扶養家族1人につき5000円
住宅手当:上限2万円:賃貸借の方
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
・新入社員研修
・OJT
・技術研修
・社外研修
・社内講習会
<その他補足>
・千葉ロッテマリーンズ年間シート
・千葉ジェッツ年間シート
・自己啓発支援制度
・技能免許取得費用会社負担等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
- 休日・休暇
- 週休1日制(休日は日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
・GW
・夏季一斉休暇
・年末年始
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社大協建設
- 業種
- 建築・土木・設計
- 事業内容
- ■事業内容:
1.建築工事の請負、設計、施工、管理
2.土木工事の請負、設計、施工、管理
3.建築用工具の販売
4.サイトPC工事の計画、施工、管理
5.PC製品の設計、製作、施工、管理
6.上記各号に附帯する一切の業務