【名古屋／久屋大通駅すぐ】経理（財務会計/財務）〜フレックス◎リモートOK◎年間休日120日以上〜【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社新東通信 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/01/13 更新日:2025/01/13
仕事内容
【名古屋／久屋大通駅すぐ】経理（財務会計/財務）〜フレックス◎リモートOK◎年間休日120日以上〜
〜「やりたい！」を叶える会社／大規模イベントも手掛ける総合広告代理店／創業53年で安定経営／事業さらに拡大中！／土日祝休み・フレックス〜
■採用背景
当社は創業53周年を迎え、右肩上がりで成長を加速させています。
管理部門の充実・効率化を行っていくための増員採用となります。
■業務内容
経理担当者として経理業務全般をご担当いただきます。
・仕訳入力
・経費計上
・支払い
・買掛管理
・請求書発行
・売掛管理
・月次決算、年次決算
・資金調達
・金融機関との折衝 等
将来的には経理部門の責任者として、メンバーのマネジメント、他部署との調整、決算取りまとめ、税理士対応、税務調査対応、予算作成、予実管理、子会社管理、経営層への提言などもご担当いただきたいと考えております。
■業務の特徴
配属先であるコーポレート本部A＆Fマネジメント室では、全社および拠点（名古屋本社）の経理を中心に業務を行っております。
入社後は一般的な経理業務をお任せしながら、将来的には折衝や管理ができる人材へと育成したいと考えております。
その他、社内イベント業務（創立記念式典などイベントの運営サポート）を行っていただきます。
■配属部門の特徴
経理グループは6名で構成されており、全社業務と拠点（名古屋本社）業務があります。
■当社の魅力
(1)安定した基盤を持ちながら、挑戦を推奨する社風です。企業グループに属さず、親会社も持たない独立資本の広告会社として、50年以上の歴史を持ちます。総合広告会社ですが、リアルイベントやWEB、オウンドメディアやクラウドファンディングの運営など、広告だけに捉われないあらゆるコミュニケーションサービスを提供しています。
(2)地域に根差した広告会社として、名古屋の活性化につながる仕事を目指しています。名古屋活性化のため、広告会社の枠を飛び越えて、開発・運営までも行う「金シャチ横丁」事業や動物園や水族館など、地域の観光施設の広報や展示、イベントの企画・運営、ご当地タレントのプロデュースや、街を舞台に住む人を巻き込むイベントなど、地域の特性を深く理解し、そのポテンシャルを引き出すことで、活性化へとつないでいきます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
経理経験3年以上
事業会社での経理実務の経験をお持ちの方
■歓迎条件
簿記2級以上の資格保有
Excelの関数を使用したデータ作成スキル
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
450万円〜550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：213,500円〜258,000円
固定残業手当/月：66,560円〜80,440円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
280,060円〜338,440円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※給与詳細は、経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
＜勤務地詳細＞
名古屋本社
住所：愛知県名古屋市中区丸の内3丁目16番29号 新東通信ビル
勤務地最寄駅：地下鉄桜通／名城線／久屋大通駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
- 交通
- ＜勤務地補足＞
最寄り駅：久屋大通駅より徒歩5分
＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤の可能性がございます。
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00
フレキシブルタイム：5:00〜11:00、15:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:15〜18:15
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（6ヶ月通勤定期券代支給）
家族手当：配偶者1.5万円、子1人につき1.5万円
住宅手当：配属拠点に通勤できない方に限る
社会保険：社会保険完備
退職金制度：継続雇用制度あり
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJTによる教育・研修です。
【その他制度】
2ヵ月に1回程度、全社員向け教育研修プログラム実施
階層別研修
スキルアップ支援制度
＜その他補足＞
■健康診断（二次検査費用も会社負担）
■財形貯蓄制度、社員持株会、退職金制度（確定拠出年金）
■自社保養所（白馬村）、契約保養施設（全国）、その他契約リゾート施設（リゾートトラスト他）
■慶弔見舞金制度
■各種表彰制度（社長賞、優秀賞、新人賞、月間MVP他）
■役職手当、功績手当など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
土曜、日曜、祝日（第5土曜日はスポーツの日としてAMのみ出勤あり）
年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社新東通信
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- ■概要：東京・名古屋に本社を置く総合広告会社。様々なマーケティング課題・社会的課題を解決するために、テレビ・新聞などのマス媒体から、インターネット広告、マーケティング、イベントの企画運営など、総合的にコミュニケーションサービスを提供しています。
■企業理念「われわれは、”発想のマーチャンダイジング”からヒューマンクリエイティブを通じて、社会的に自己実現を図るおもしろ集団である。」
■本社・事業所：東京本社（銀座）、名古屋本社（丸の内）、大阪支社（心斎橋）、東北支社（仙台市）、九州支社（福岡市）、岐阜営業所、津営業所、北九州営業所、沖縄オフィス（那覇市）、バルセロナ営業所、他。