【愛知/春日井】義肢装具士/営業◆東海3県/担当病院の定期訪問/土日祝休み/...

有限会社中部義肢

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【愛知/春日井】義肢装具士/営業◆東海3県/担当病院の定期訪問/土日祝休み/年間123日/車通勤可能【dodaエージェントサービス 求人】

有限会社中部義肢 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 名古屋市、その他愛知県

掲載開始日:2025/01/27 更新日:2025/01/27

仕事内容

【愛知/春日井】義肢装具士/営業◆東海3県/担当病院の定期訪問/土日祝休み/年間123日/車通勤可能

≪義肢装具士の募集≫≪春日井市拠点/転勤なし≫≪基本土日祝休み/年123日≫
■業務内容:
1992年に設立/義肢・装具の他に、リハビリ靴・車椅子や松葉杖などの補助具も取り扱っております。
今回は、義肢・装具の営業・販売を担当する義肢装具士の募集を行います。
病院やクリニックに向け、義肢・装具の販売拡大をミッションとします。
・顧客折衝
・見積書の作成 等
■具体的には
・義肢装具の需要を喚起し、顧客に製品やサービスの価値を伝えるための販売促進活動を計画し、実施します。
・医療機関やリハビリ施設などの顧客を訪問し、義肢装具のニーズや要望を把握し、最適な製品やサービスを提案します。
・義肢装具の使用方法や特徴を顧客にわかりやすく説明し、デモンストレーションを行います。
・顧客の要望や身体的な状態に合わせて、製品をカスタマイズするための打ち合わせや測定を行います。
・受注や納品、支払いなどの販売管理業務を適切に管理し、顧客の製品の使用後のサポートやトラブルシューティングを行います。
・市場の動向や競合他社の動向を把握し、自社の製品やサービスの競争力を維持・向上させるための調査や分析を行います。

【変更の範囲:なし】

■業務の特徴
・東海3県を営業エリアとして、各営業担当に割り振りされた担当病院を定期的に訪問し受注をいただきます。
・営業ノルマはございません。担当する病院・関わる医師との関係性を構築していただきます。
・関係を深耕いただいた医師が開業される際は、新規顧客の開拓としても期待しております。
・日々の営業活動の評価としては、できる限り還元できるような給与制度を導入しております。
■キャリアステップ
・営業として経験を積み、実績を残しますと、若手の育成などチームを束ねたり、管理職としてのキャリアステップもございます。
■組織構成
当社には義肢装具士資格所有者が19名在籍しております。
従業員33名在籍。義肢装具士資格ホルダー19名。役職者 社長、専務、総括部長、課長、係長 各1名



チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・義肢装具士の資格保有者
■歓迎条件:
・営業・商談の経験をお持ちの方

<必要資格>
必要条件:義肢装具士、普通自動車免許第一種
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
370万円〜480万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):158,000円〜213,000円
その他固定手当/月:17,000円
固定残業手当/月:59,000円〜70,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
234,000円〜300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与4か月分を含んだモデル年収となります。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(※昨年実績:4か月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県春日井市西高山町3-16-12
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通
<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】

<転勤>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:配偶者手当・子供手当
住宅手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳
再雇用制度70歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
1ヶ月
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

育児休業取得実績:あり
土曜日:月1回出社の可能性あり/取引先の病院にローテーションで出向き、半日勤務。

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
有限会社中部義肢
業種
その他メーカー(その他)
事業内容
■企業概要:
1992年3月に「有限会社 中部義肢」として設立され、”人と人とのつながりを大切に” をモットーに掲げ、各病院の先生方を始め、多くの関わる皆様のご支援とご助言を頂く事で、常に真摯に向き合い成長を続けてきました。

■事業内容:
国家資格「義肢装具士」の免許を持ち、医師の処方の下、医学的知識及び、材料の専門知識を用いて、患者様のニーズに対応した義肢装具の製作をおこなっております。患者さんひとりひとりにあわせた、アフターケアやサポートもしっかりとおこなっております。
義肢・装具の他に、リハビリ靴・車椅子や松葉杖などの補助具も取り扱っております。
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