募集要項

応募資格

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：（1）（2）いずれも必須
（1）小売業界、卸売り業界、メーカーのいずれかでの営業経験
（2）下記いずれか
・海外や越境ECの事業者もしくはコンサルタントとしての経験3年以上
・5名以上のマネジメント経験3年以上
・マネージャー経験3年以上
・事業P/Lの作成や管理をベースに組織の目標を達成させた経験

■歓迎条件：
・ECサイト関連でのバイヤー経験／デジタルマーケティングの知識
・卸売りなど流通業界の経験
・業界活動などによる広い人脈や業界動向への知識

雇用形態

正社員

年収・給与

＜予定年収＞
700万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：431,459円〜616,208円
固定残業手当/月：151,875円〜217,125円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
583,334円〜833,333円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年2回（1月、7月）
■業績連動型決算賞与あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務地

東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝4-1-28 PMO田町Ⅲビル 2F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

交通

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

特徴

• 学歴不問
• 35歳以上も歓迎
• フレックス勤務
• 年間休日120日以上
• 週休2日制
• 産休・育休取得実績あり

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜16:00
フレキシブルタイム：7:00〜10:00、16:00〜22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限25,000円
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率90%）

＜教育制度・資格補助補足＞
各種入社後に事業研修や代表によるValue研修有

＜その他補足＞
◎服装・髪型自由
◎ウェルカムランチ
◎インフルエンザ予防接種、健康診断：年1回 全額会社負担
◎各種イベント：お花見、BBQ、忘年会、新年会など
◎社販割引サービス：社員販売サイトを自社で運営。日用品やファッ
ションなどをお得な価格で購入可能。
◎ウェルフェア（福利厚生）サービス：各種宿泊・レジャー・スポー
ツ・ショッピング・グルメ等のサービス・施設等を割引価格で利用可
能。メンバーの成成を支援し、共に刺激し合える環境を実現するための各
種制度を今後も用意していく予定です。
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中、条件面に変更はありません。

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇、リフレッシュ休暇（入社2年目以降）、誕生日休暇、産休・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇など
※有給休暇…入社3ヵ月後に付与

完全週休2日制

注意事項

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　（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
　（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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　※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名

Inagora株式会社

業種

インターネット関連

事業内容

■事業内容
①中国向け越境EC事業
②他チャンネル展開
③日本国内向けEC事業
④インバウンド事業
⑤マーケティング支援
⑥中国以外の販売エリアの拡大