【広島】営業職◆残業月平均5時間程度/年休125日◆配線カバー/公共施設・大手企業での使用実績多数◎【dodaエージェントサービス 求人】
マサル工業株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 広島市、その他広島県
掲載開始日:2025/01/16 更新日:2025/01/22
仕事内容
【広島】営業職◆残業月平均5時間程度/年休125日◆配線カバー/公共施設・大手企業での使用実績多数◎
〜ワークライフバランス充実/残業月平均5時間程度〜
【概要】
電設・通信・農業資材卸および工事業者・ユーザーへの商品とサービスの訴求、公益企業への提案営業、新商品開発に係る情報収集をして頂きます。
お客様に合わせてきめ細かい対応をして頂きます。
【業務内容】
・電設、通信資材卸および工事業者、ユーザーへのPR活動
・公益企業(NTTや各電力会社等)への提案営業
・新商品開発に係る情報収集
・農業、電設、通信資材卸および農家、工事業者へのPR活動
〈補足情報〉
・主にNTT、電力会社、ホームセンター、官公庁、卸問屋を顧客として営業して頂きます。
・担当社数は約50社〜80社程になります。
【製品リスト】
https://ec-masarukk.jp/shop/default.aspx
【やりがい】
営業職として販売するだけでなく、「ものづくり営業」として顧客の情報を元に製品を産み出すことができます。
当社の製品やサービスは、社会に貢献することを目指しており、社員が自分の仕事に誇りを持てるような取り組みを行っています。
私たちはチャレンジ精神と情熱を歓迎します。ぜひ、一緒に素晴らしい未来を創り上げましょう。
【魅力】
■社歴や年齢を問わず、チャレンジできる!
下請け企業ではなく、独立メーカーであるため、自社で開発・製造・販売を行うことができます。時代や社会の流れに合わせ、お客様のニーズを探り、必要な”モノ”を作り続ける。その為にも社員1人ひとりの知恵やチャレンジ精神が重要です。当社はその精神を創業時から大切にし、人事制度や評価にも反映させています。
■ワークライフバランスの充実
時間外労働は殆ど発生することはなく、仕事終わりにスポーツジムへ行く、資格取得等の自己啓発に励む、趣味の時間に充てるといったことが可能です。自己啓発支援制度を利用し、社会保険労務士、ファイナンシャルプランナーの資格取得をした社員や、スポーツジムへ通いボディビルの大会に参加している社員、テニススクールに通いながら国体出場を目指し実際に出場した社員等、時間を有意義に使い仕事とプライベートを充実させています。
■時間外勤務
残業月平均5時間程度。19時過ぎにはほとんどの社員が帰宅しており、メリハリをつけて働く環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業経験(法人営業尚可)
・パソコンスキル(Excel、Word、PowerPoint)
・普通自動車免許(AT限定可)
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
350万円〜520万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円〜340,000円
<月給>
230,000円〜340,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記は想定年収であり経験、能力を考慮して決定します。
■給与改定:年1回(4月)※評価による
■賞与:年2回(6月、12月)※業績による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 広島市、その他広島県
<勤務地詳細>
広島営業所
住所:広島市中区南千田西町6番1号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
広島電鉄 御幸橋駅 から 徒歩10分
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業:月平均5時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:社宅制度
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:退職一時金、企業年金
<定年>
60歳
再雇用:有
<教育制度・資格補助補足>
■自己啓発支援制度
■新入社員研修、OJT
<その他補足>
■企業年金
■永年勤続表彰
■総合福祉団体保険
■健康診断補助
■テレワーク制度
■時差出勤制度等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
年次有給休暇、夏季休暇、冬季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業制度、特別休暇 看護休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- マサル工業株式会社
- 業種
- 住宅・建材・エクステリア(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
通信・電設・電力資材、農林資材、合成樹脂製品及び金属製品の製造・販売