【静岡/沼津市】品質保証マネージャー◆創業78年/世界トップクラスシェアの精...

株式会社長野製作所

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【静岡/沼津市】品質保証マネージャー◆創業78年/世界トップクラスシェアの精密ネジメーカー【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社長野製作所 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 管理職・マネジャー
  • 静岡県

掲載開始日:2025/01/20 更新日:2025/01/30

仕事内容

【静岡/沼津市】品質保証マネージャー◆創業78年/世界トップクラスシェアの精密ネジメーカー

〜黒字経営・自己資本比率85%を継続/世界トップクラスシェア/自動車ブレーキ用精密ネジメーカー/グローバルな事業展開で、世界中の自動車産業を支えています〜

■募集背景:
品質保証部の更なる強化を目指し、品質保証部の部長職を担う人材を募集します。
自動車業界を支える、世界トップクラスシェアの精密ネジを製造する当社にて、「不良を出さない」という強い想いのもと、製品の品質向上に貢献できる方を求めています。

■業務詳細:
・新製品開発における品質保証計画の立案と実行
・製造工程における品質管理の徹底と改善
・顧客からのクレーム対応と再発防止策の立案
・品質保証システムの構築・運用 など、幅広い業務に携わっていただきます。

■1日の仕事の流れ(例):
朝:メールチェック、前日の生産データの確認
午前:品質問題の分析、改善策の検討
午後:製造現場の巡回、関係部署との打ち合わせ
夕方:翌日の業務計画の立案

■当社で働く魅力:
<世界トップクラスシェアの製品に関わる>
自身仕事が、世界の自動車産業を支えています。
<成長できる環境>
新製品開発や品質改善など、常に新しいことに挑戦できる環境です。
<働きがいのある仕事>
製品を通じて社会に貢献し、やりがいを感じることができます。
<安定した基盤>
長期にわたり安定した経営基盤のもと、安心して働けます。
<充実した福利厚生>
社員持株会、健康保険組合の保養施設利用など、福利厚生も充実しています。

■当社について:
当社は、自動車用精密ネジの分野で世界トップクラスシェアを誇るメーカーです。創業以来、品質第一主義を貫き、お客様から高い信頼を得ています。
「ものづくりを通して、社会に貢献し、生きがいある明るい会社であり続ける」私たちは、この理念のもと、社員一人ひとりが、ものづくりへの情熱を持ち、日々革新に挑戦しています。



変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
〜業界未経験歓迎〜
■必須条件:※以下いずれも必須
・品質保証のご経験をお持ちの方(目安:3年以上)
・自動車/自動車部品/機械関連のご経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・製品に対する高い品質意識を持ち、常に改善を追求できる方
・チームをまとめ、目標達成に導ける方
・様々な問題に対して、迅速かつ的確に対処できる方
・社内外を問わず、円滑なコミュニケーションを取れる方
・海外拠点との連携を視野に入れ、国際的な品質基準を理解できる方
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
600万円〜1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜480,000円

<月給>
400,000円〜480,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※管理監督者扱い
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)賞与実績:3.05ヶ月(前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
静岡県
<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県沼津市松長670
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通
<転勤>
当面なし
特徴
  • 未経験OK
  • 学歴不問
  • 原則定時退社
  • 管理職・マネジャー
  • 年間休日120日以上
  • 退職金制度
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
8:00〜16:50
時間外労働有無:無
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給 ※上限あり(月額24,000円まで)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳
再雇用制度有(70歳迄)

<教育制度・資格補助補足>
-

<その他補足>
■年金制度有(確定拠出型年金、福祉はぐくみ企業年金基金)
■慶弔見舞金制度
■勤続永年表彰制度
■転居手当:実施する方針で検討中(10〜15万円程度の支度金制度/マンスリーマンション利用可能)
■赴任時住居手当:個別検討(過去実施実績あり)
■赴任時医療サービス:利用時にサポート会社利用可能
■社員持株会、健康保険組合の保養施設利用等
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
労働条件変更有無:無
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始(10連休)、GW(9連休)、8月(9連休)
※年間休日は2024年度

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社長野製作所
業種
機械関連(メーカー)
事業内容
■事業内容:
精密ねじ、金属製品製造販売(内需・輸出)
情報提供元:

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