【選考1回!】アプリ開発エンジニア◆※社員のキャリアに寄り添う案件/家賃手当など働きやすさ◎【dodaエージェントサービス 求人】
ネクスアローズ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/01/30 更新日:2025/01/30
仕事内容
【選考1回!】アプリ開発エンジニア◆※社員のキャリアに寄り添う案件/家賃手当など働きやすさ◎
■業務内容:
同社のアプリケーション開発エンジニアとしてご活躍いただきます。基本的にはお客様先の常駐となりますが、エンジニア出身の代表が一人ひとりの希望や適性に応じたプロジェクトをアサインするため、安心してご就業いただけます。
■職務詳細:
一人ひとりの希望や適性に応じて、要件定義、基本設計、詳細設計、開発、保守・運用まで、幅広い工程で業務を行っていただきます。
開発組織は、昨年立ち上げたばかりであり、現在メンバーは2名。事業拡大フェーズに参画することが可能で、自身の市場価値を高めることが可能です。
先輩社員の元で指導を受けながらの成長・プロパー社員の若手教育など、自身の立ち位置や志向性に合わせて業務参画していただきます。
■組織構成:
現在9名の企業ですが、現在急速に拡大を進めており、積極的な採用を行っております。今後はどんな案件を中心にやっていきたいか?同社の経営において、どのような方針でやっていきたいか?といったように、経営面にも関わっていけるチャンスが多数ございます。
■同社の魅力:
・エンジニア出身の社長の信頼を軸に、大手顧客をはじめ様々なお客様から案件をお預かりしております。インフラに強い同社ですが、開発チームも昨年より立ち上げ。現メンバーは今後AI技術に携わりたいという志向のもと、研鑽に努めています。独立系のため、スキルを身に着けたのちは自身の好きな案件を選べるのが同社の強みです。今後数年で自社内開発なども増やし、よりエンジニアのキャリアに沿った働き方ができる環境を目指しています。
・エンジニアが<本当に>長期的に働ける環境がございます。残業時間は案件によって異なるものの、長い案件でも月20h程度です。家賃手当や資格手当、退職金といった福利厚生制度も整っています。
・プロジェクトは現状都内23区を想定しているため、転勤の可能性などは現状ございません。エンジニアの「どんなことをしたい」「個人/チームでやりたい」「最新テクノロジーに携わりたい」といった希望を聞き、プロジェクトをアサインするため、案件のミスマッチも極力発生しないように考慮しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
アプリ開発経験1年半以上(目安)
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜400,000円
<月給>
250,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※前職の給料をもとに経験・能力に応じて決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月、12月)※業績により社内基準にて支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区幡ヶ谷3-75-1 101
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※現場によって変動あり■残業:10-20時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費支給(月10万円まで)
家族手当:配偶者…月5千円、子一人…月5千円
住宅手当:2万円(本人名義に限る)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入費会社負担
■資格取得報奨金制度(受験費および取得時に報奨金を支給)
■技術研修制度
■人材育成制度
<その他補足>
■役職手当
■出張手当
■資格手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(半日休暇可)、生理休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇(慶弔・出産・災害等)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ネクスアローズ株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■業務内容:
(1)システムソリューション事業
・ITソリューション…コンピュータシステムのコンサルティング、設計、構築、運用、保守のソリューションを提供
・プロダクトソリューション…ソフトウェアのコンサルティング、企画、開発、保守、販売に伴う、あらゆるサービスを提供
(2)情報セキュリティマネジメント事業…情報セキュリティに関するコンサルティング、セキュリティ対策、セキュリティ教育、セキュリティ製品の販売を提供
(3)情報処理技術者への教育、訓練、技術指導及び研修教材の販売
(4)特定派遣事業
(5)上記に付帯又は関連する一切の事業