【愛知県瀬戸市】社内SE(工場における社内情報システムの企画、開発など)◆東証プライム上場【dodaエージェントサービス 求人】
リンナイ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/01/30 更新日:2025/01/30
仕事内容
【愛知県瀬戸市】社内SE(工場における社内情報システムの企画、開発など)◆東証プライム上場
■仕事内容::
工場における社内情報システムの企画、開発、運用、管理をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■具体的には:
◇情報システムの企画、開発、導入
・開発言語:VisualStudio C#.Net・VBA
・仕様データベース:Oracle・MicrosoftSQL
◇情報インフラの導入、維持管理
・サーバー:WindowsServer2019
・ネットワーク:工場内ネットワークの管理(VLAN運用)
・使用スイッチ:AlliedTelesis
・パソコン:新規導入、更新時のセットアップ及び運用サポート
・その他情報機器:プリンタ(複合機含む)、バーコードリーダー等の選定・導入
・MicrosoftOffice:利用サポート、QA対応
■業務の魅力・やりがい:
工場内の情報機器の運用を一手に引き受ける、やりがいのある業務です。必要とされる情報システムを企画・開発・導入し、改善効果についても評価することができます。また、IT系業務全般を担当するため、情報機器・ソフトウェアともに携わることができ、幅広く専門的な技術・知識を習得したり、業務に関係する新しい技術へも挑戦できる環境があります。
■採用背景:
情報システムに求められる役割が拡大し高度化する中、ITに精通した人員を増強することで、工場内の業務改善を加速させるべく、新たな仲間を募集します。
■キャリアパス:
最初は先輩社員と一緒に業務に従事します。業務を理解しスキルアップの確認ができれば、業務範囲の拡大や後輩育成に携わります。実務経験を積み、ご自身の意向を確認したうえで、マネージャー職にステップアップすることも可能です。
■組織構成について:
◎配属先には、17名(男性14名・女性3名)が在籍しています。20代4名、30代3名、40代3名、50代7名です。ITを駆使して、工場内の作業(OA・FA)の効率化・自動化や情報インフラ(サーバー・ネットワーク等)の導入・維持・管理をミッションとしています。
◎アットホームな部署で、困りごとがあればチームメンバーと協力して解決します。チームが異なっても何でも気軽に相談できる雰囲気です。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※以下いずれか必須
・VisualStudio C#もしくはVisualBasic・C++での開発経験
・工場規模のネットワーク構築経験
・サーバー(WindowsServer2012以上)運用経験
■歓迎条件:
・VisualSutudio C#.Netでの開発経験
・データベース言語(SQL)の知識
・Webサイト作成の経験(HTML、CSS、JavaScript等)
・基本情報処理技術者等の国家資格
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜280,000円
<月給>
250,000円〜280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記給与は経験、能力を考慮の上、規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月/過去実績5.8ヶ月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
暁工場
住所:愛知県瀬戸市暁町3-96
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
マイカー通勤可/名鉄瀬戸線「新瀬戸駅」、愛知環状鉄道「瀬戸市駅」 より
送迎バス有(約10分)
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
将来的には転勤の可能性もあります。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:30〜17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:50分(11:50〜12:40)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均15時間/月(繁忙期:最大で30時間前後)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月
家族手当:扶養配偶者1.2万円/月、扶養子女1.2万円/月
寮社宅:転勤社宅(1転勤につき最大9年間)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:確定給付企業年金も有り
退職金制度:雇用延長〜65歳
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■自己啓発(奨学金制度、通信教育)、語学研修 他
<その他補足>
財形貯蓄、持株会、拠出型企業年金保険、団体定期保険、永年勤続表彰制度(10年/20年/30年)、カムバック制度、短時間勤務制度、在宅勤務制度、選択型福利厚生(リゾート会員、ホテル会員、会員制スポーツクラブ、他)、各種クラブ活動有
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇12日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
■休日:日曜、祝日、指定土曜
■休暇:夏季、GW、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、特別休暇等
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- リンナイ株式会社
- 業種
- 家電・AV機器・ゲーム機器(メーカー)
- 事業内容
- ■概要:熱エネルギー機器の商品企画・開発・製造・販売とアフターサービスを手がける業界トップシェアメーカーです。
主要取扱商品は主に下記4分野
・給湯機器(給湯器、ふろ給湯器、給湯暖房機、ハイブリッド給湯・暖房システムなど)
・厨房機器(テーブルコンロ、ビルトインコンロ、オーブン、食器洗い乾燥機、レンジフード、炊飯器など)
・空調機器(ファンヒーター、FF暖房機、赤外線ストーブなど)
・業用機器(焼物器、レンジ、炊飯器、給湯器など)