【神戸三宮・第二新卒歓迎】機械設計(ロボット・FA装置)◇転勤なし/教育体制◎/プライム上場ミスミG【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ダイセキ [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 神戸市、その他兵庫県
掲載開始日:2025/02/03 更新日:2025/02/03
仕事内容
【神戸三宮・第二新卒歓迎】機械設計(ロボット・FA装置)◇転勤なし/教育体制◎/プライム上場ミスミG
若手教育に自信あり!/JR三ノ宮駅から徒歩9分の好立地・新築オフィス/若手からロボット設計の上流に携われる/業績好調/ロボット設計で社会に貢献する優良企業
■担当業務:
・ロボットやFA装置、その他設備関連の機械設計業務をご担当いただきます。仕様検討からも携わることが可能です。
・設備と製品で組織が別れており、配属された分野で、様々な設計/開発に携わることが可能です。上流工程にも携われることも可能。
■スキルアップ研修制度
・座学×実技研修:エンジニアに必要なスキルを可視化し、専任講師が技術レベルに応じた研修の実施や、ロボットや自動機械を研修のためだけに社内に設置。
■働き方:
・希望に沿わない転勤や転居を伴う転勤はございません。
・請負・派遣で選択可能、請負案件数が豊富なため、待機期間もございません。
・平均有給取得日数:13.3日です。
・請負での出張は基本ございません。
・当社はエンジニアファーストで、常にエンジニアが働きやすい体制を整える方針です。
■評価制度
・当社独自に作成した100項目にわたるエンジニアとしてのスキルマップをもとに面談を行い、スキルや成長に応じた評価制度がございます。
・スキルマップをもとに次に身に着けるべきスキルも可視化されますので、エンジニアとして成長しやすい環境です。
■勤務地:
請負業務:100%神戸ダイセキオフィス
派遣業務:兵庫・大阪・京都(兵庫が主)
※自宅から通えない地域への派遣は基本的なし
※ご入社直後は請負業務が100%です。派遣業務の場合は必ず意思確認の面談を行います(拒否権あり)
■キャリアパス:
・マネジメント、上流工程に携われる、駆動部設計へ挑戦など幅広いキャリアプランの選択が可能です(役職がつかなくても給料UPが可能)
■当社について:
・多種多様なユーザーニ−ズに機械設計技術と提案で応え、社会の発展に貢献し続けるミスミGのエンジニア集団です。
・エンジニアファースト、安心・安全で働きやすい環境・キャリア形成を支援します。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記、どちらかに該当されている方
・機械科をご卒業の方
・機械設計をご経験の方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円〜370,000円
<月給>
240,000円〜370,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■残業:月20h程度(全額支給)
■モデル年収:900万円(50代/部門責任者)、750万円(30代/リーダー)
※機械設計技術者などの資格を取得すれば、奨励金あり
※技能手当(社内制度)などスキルアップに応じて月額支給あり
※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 神戸市、その他兵庫県
<勤務地詳細>
本社
住所:兵庫県神戸市中央区浜辺通5-1-14 神戸商工貿易センタービル16F
勤務地最寄駅:JR神戸線/三ノ宮駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
将来的にも、本人の意思に反する転勤はありません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 募集人数10名以上
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
■平均残業月20h程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
住宅手当:勤務地より半径2km以内に居住の場合1万円支給
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:60歳以上でも勤務および契約更新可能
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
ご経験に合わせた研修カリキュラムを自由に受講可能。
豊富な経験を活かして若手社員を指導していただく場合もあります。
<その他補足>
■健康保険、厚生年金、厚生年金基金(総合型)、雇用保険、労災保険、時差出勤、時短勤務、在宅勤務、退職金共済(中小企業退職金共済事業)、団体生命保険、グループ傷害保険等
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■土曜日、日曜日、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇
■有給休暇・慶弔休暇・特別休暇・産前産後休暇・育児休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ダイセキ
- 業種
- 重電・産業用電気機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要:ミスミグループの機械設計会社
【設備設計】マテハン(物流)・食品・二次電池産業など成長市場をはじめとする、ロボット活用も含めたFA設備の設計。自動化設備/ラインを製作まで一括で請負