【那覇市/週3リモート】広告運用(経験者歓迎)◆電通×NTTが共通出資する安定基盤◆ポカリのCMなど【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社D2C R [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 沖縄県
掲載開始日:2025/01/27 更新日:2025/01/27
仕事内容
【那覇市/週3リモート】広告運用(経験者歓迎)◆電通×NTTが共通出資する安定基盤◆ポカリのCMなど
◇NTTドコモ・電通・NTTアドの共通出資で安定基盤×創業5年目の風通し
のよい組織環境/正社員登用制度・実績あり/週3在宅勤務/土日祝休/福利厚生◎◇
■採用背景:事業好調による増員です。
ソーシャルメディア(Facebook・Twitter・LINE・Tiktok)やリスティング広告、アドネットワーク等の広告運用コンサルタント業務をお任せします。
■お任せしたいこと
クライアントのビジネスゴール達成に向けて配信戦略を策定し、実行・検証・改善を行っていただきます。
プロモーションの目的はクライアントによって異なるため、目的に応じた運用方法や媒体の選定、戦略立案をする必要があります。携わるプロモーションのほとんどは日頃からご自身が触れているサービスのものが多く、広告効果を間近で実感することができます。
■業務内容
・リスティング/ディスプレイ/SNS広告運用
・運用戦略設計
・広告主への提案
・数値分析
・媒体社との折衝
・商品販売戦略立案 等
■主要配信メディア:
・SNS広告(Twitter、Facebook、Instagram、LINE、TikTok)
・検索/ディスプレイ広告(Google、Yahoo!、Apple Search Ads、SmartNews)
・その他(ADNW、DSP、Affiliate等)
■担当業界事例:
通信、金融、クラウドサービス、エンタメ(ゲーム/動画配信/漫画)、キュレーション、旅行、美容、流通、小売など
■業務の魅力:
・SNSやGoogleといったグローバルプラットフォームを使った広告配信を経験できます。
・Web/Appなど幅広いカテゴリや業種におけるプロモーションを経験できます。
・市場価値の高い広告運用の知識を1から身に付けることができます。
・分析や提案等、他代理店と比較してより広い業務領域で活躍できます。
■働く環境:
・リモートワークを併用して勤務可(情勢によって出社頻度等は異なります)
・所属部署問わずコミュニケーションが取りやすい環境(対面に限らず、Slack/GoogleMeet/remo等のコミュニケーションツールを利用しています)
・定期的な1on1面談の実施
・社内カフェの利用可
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・Web広告の運用経験をお持ちの方
・Excel、PowerPointなどを業務上で使用したご経験
■歓迎条件:
・SEM、リスティング、アドネットワーク運用経験がある方
・広告代理店での運用実施経験者、メディア企業勤務経験者
・広告主のプロモーション担当として、広告代理店との折衝経験がある方
・自社サイト、アプリ運用経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜450万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円〜260,000円
<月給>
180,000円〜260,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力を考慮の上、同社規定により優遇します。
■給与改定:年2回
■賞与 :年2回
■物価上昇手当:月20,000円支給
■残業代は実労働時間に応じて全額支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 沖縄県
<勤務地詳細>
沖縄勤務
住所:沖縄県那覇市久茂地3-22-1 日高ビル2階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜15:00
フレキシブルタイム:7:00〜11:00、15:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
0:00〜0:30
<その他就業時間補足>
残業時間:月平均25時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:1ヶ月上限15万円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<教育制度・資格補助補足>
自己啓発支援制度、資格・スキル取得制度
<その他補足>
■互扶助部
■健康診断
■NTT企業年金基金制度
■NTTグループ各種保険サービス
■NTTグループのレクリエーション制度、保養所等の利用が可能、NTTドコモ・電通の各種研修の受講が可能
■インフルエンザ予防接種助成金制度
■育児支援短時間勤務制度
■各種クラブ活動(会社からの助成金支援あり)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜13日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
年末年始、慶弔休暇、特別休暇(結婚、忌引など)、リフレッシュ休暇(最大5日間連続休暇/1年に1回※付与規定あり)、有給休暇(入社時付与:13日〜20日※規定による、毎年10月に新規付与)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社D2C R
- 業種
- インターネット関連
- 事業内容
- ■事業概要:
NTTドコモ、電通、NTTアドの3社が共同出資して設立したモバイルマーケティング企業「D2C」、その中で、マーケティング戦略のグループ会社として誕生しました。インターネット広告事業、アドテクノロジー事業等を手掛けています。