【千葉/君津】総務人事<未経験歓迎>◇正社員登用率100%◇創業120年超老...

濱田重工株式会社

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【千葉/君津】総務人事<未経験歓迎>◇正社員登用率100%◇創業120年超老舗メーカー◇70年超黒字【dodaエージェントサービス 求人】

濱田重工株式会社 [人材紹介求人]

  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 千葉市、その他千葉県

掲載開始日:2025/01/27 更新日:2025/01/27

仕事内容

【千葉/君津】総務人事<未経験歓迎>◇正社員登用率100%◇創業120年超老舗メーカー◇70年超黒字

== 創業126年老舗メーカー/70年超黒字経営/主要取引先が日本製鉄といった大手顧客メイン/『鉄鋼』『エンジニアリング』の主力事業を中心に、日本の基幹産業を支える優良企業! ==
●業務概要:
君津支店の管理部 総務・人事グループにて、総務人事(総合職)をご担当いただきます。
●業務内容:
【 総務業務 】
◇福利厚生資産修繕計画、更新計画および実行
寮や社宅,事務所の修繕に関して業者への発注や、修繕確認を行います。
設備投資が必要な場合は予算要求書を作成し、実行管理を行います。
◇通勤バス運行管理
会社所有の通勤バスにおいて、時間変更の場合の調整や運転手の安全管理を行います。
◇社内イベント企画および実行
社員とその家族が楽しめるイベントを企画します。(例:夏祭り,潮干狩り,餅つき)
◇予算作成および管理

【 人事業務 】
◇技術職社員定期採用および中途採用
高卒メインで学校訪問や会社見学対応、採用試験(面接など)を行います。
◇社員昇任、異動、退職に関する業務
◇社員教育の企画および実行
◇社員労務課題対応
◇派遣社員契約
●入社後の流れ:
入社時研修は全体を通して3日間予定しております。
入社当日は、安全教育などを含めた座学の研修を行います。
その後2日間ほど現場見学を行い、弊社の製造現場を理解していただきます。
研修終了後、実務に関しては先輩のOJTにてできる業務から取り組んでいただき、徐々に業務の幅を広げていただきます。
●組織構成:
管理部 総務・人事グループは現在10名在籍しています。
・総合職7名、一般職3名
・20代3名、30代2名、40代2名、50代2名、70代1名
・男女比:男性6名、女性4名(うち1名総合職)

\人材育成・福利厚生は業界トップクラスの制度を確立/
◎社内の人材育成を担う教育部(4名在籍)があり、1年間に20回以上の社内階層別教育を実施。
◎必要な資格や免許の取得費用(通信教育・受験料・交通費)は会社が全面的にサポート。
◎福祉休暇制度で最大50日の休暇取得可能/有給取得率81.1%/育児休暇からの復帰率100%。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
\業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎!/
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT可)
※下記いずれかの経験がある方
・総務、人事のいずれかの実務経験がある方
・社内外との折衝が多いため顧客折衝経験がある方
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
450万円〜650万円

<賃金形態>
月給制
※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定いたします。

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜350,000円

<月給>
250,000円〜350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
千葉市、その他千葉県
<勤務地詳細>
君津支店
住所:千葉県君津市坂田370
勤務地最寄駅:JR内房線/君津駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
◎JR内房線「君津駅」徒歩20分
◎マイカー通勤OK!(無料駐車場あり)

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 未経験OK
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 社宅・家賃補助制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:20時間程度
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限50,000円/月(会社規定に基づく)
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■各種教育制度及び資格補助など、福利厚生面も非常に充実しています。

<その他補足>
■地域手当
■技術手当
■資格取得補助制度
■通信教育受講制度
■改善提案表彰制度
■社内部活動、クラブほか
<契約期間>
1年0ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
◎入社1年後正社員登用試験実施。過去入社した方は概ね正社員に登用されています。

契約の更新:無
休日・休暇
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇15日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数117日

土曜、日曜、祝日、年末年始、有給休暇(入社半年後15日付与)
※正社員登用後適用:特別休暇(慶弔他)、福祉休暇

完全週休2日制
注意事項
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 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
濱田重工株式会社
業種
鉄鋼・金属(メーカー)
事業内容
■事業内容:
・鉄鋼関連事業・製鉄各種スラグ処理と資源開発・エンジニアリング事業・建設業 国土交通大臣許可(特3-7415)・製鉄・化学プラント及び各種設備のメンテナンス業
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