【大阪】看板・サインの意匠設計・デザイン〜「イオン」「ソフトバンク」などの全国展開大手企業中心〜【dodaエージェントサービス 求人】
ウエル・ユーカン株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 大阪市、その他大阪府
掲載開始日:2025/02/06 更新日:2025/02/06
仕事内容
【大阪】看板・サインの意匠設計・デザイン〜「イオン」「ソフトバンク」などの全国展開大手企業中心〜
◎年間休日122日×土日祝休み（有給計画付与含めると年間休日124日）
◎年末年始・連続有給取得可能
◎大手との取引多数
■職務概要：
「ユニクロ」「GU」「ドン・キホーテ」「ソフトバンク」などの流通・小売企業向けの看板・サインの設計及びデザイン業務を担当して頂きます。
クライアントは普段私たちが多く目にする主に全国展開をしている大企業が中心です。
これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定します。
■主な業務内容
・営業からクライアントとのコンセプト、仕様などの打ち合わせ内容確認
・Illustrator／Photoshopでのデザイン案、写真合成
1つの看板でも4、5パターンのデザイン案を提案し、クライアントへ提案頂きます。
(一からデザインを起案するのが１割、クライアントからデザインの指示（文字のフォント、色等）をもらった後制作するのが９割となります)
・各種条例、ロケーション調査
・構造図面作成
■魅力：
・同社の取引先は大手流通企業の店舗や施設が中心です。道路上で目を引く大型看板、駐車場の誘導サイン、施設内の案内マップなど、
目に触れる様々な場所で同社の製品が役立っています。
そういったさまざまな場所に設置されており、よく目に触れる看板やサインを制作することが出来るのが大きなやりがいです。
・大手流通企業の店舗や施設と継続して案件を獲得しているものもありますので、安定的に就業できる環境があります。
・少数精鋭の企業ですので、経営層との距離も近く、このような仕事がしたい等の意見も上げやすい環境です。
■企画〜設計〜製作までの一貫体制
本社敷地周辺には7つの工場を構え、鉄骨加工、板金加工、木工加工など、制作物にあわせて様々な加工機が並んでいます。
ここで半完成まで仕上げて、全国の施工現場へ届け、現地で組み立てているマザー工場的役割も担っています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件： 下記いずれかのご経験
・建築意匠設計のご経験
・店舗看板の設計のご経験
■歓迎条件：
・構造物設計のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
400万円〜650万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜300,000円
その他固定手当/月：17,000円
固定残業手当/月：67,000円〜110,000円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
284,000円〜427,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
残業手当（40時間相当分）を含む
※これまでのご経歴や現職の給与を考慮し、提示条件を決定いたします
賞与年2回（3ヶ月分〜6ヶ月）
昇給年1回（3,000円〜10,000円）
決算賞与実績（1ヶ月分）
※役職手当・資格手当・地域加算手当・物価手当を含む
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 大阪市、その他大阪府
＜勤務地詳細＞
大阪営業所
住所：大阪府大阪市淀川区西中島7丁目5-25 新大阪ドイビル9階
勤務地最寄駅：山陽本線／新大阪駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
無
転勤は予定されていません
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：90分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜18:00
＜その他就業時間補足＞
想定残業時間は40h／月です（個人差・繁閑によります）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額上限30,000円
家族手当：6歳になるまで10,000円（役員・管理職は除く）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：福利厚生欄参照ください
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
これまでのご経験に応じて当面の業務内容を決定します
＜その他補足＞
・職種手当
・役職手当
・物価手当
・確定拠出年金・中退共
・冬用タイヤの補助あり ・定期健康診断
・若年者表彰制度 ・映画チケットの無料配布
・マイカー購入補助金（会社規定有り）
・永年勤続表彰（5万〜20万円分の記念品）
・各種スポーツ観戦チケット
・産前産後休暇、育児休暇（取得実績、復職実績あり）
・中小企業退職金共済
・確定拠出年金 401K
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
当期間でも待遇に変更はありません
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
■年間休日122日
■土日祝休み
■有給休暇
■年末年始、慶弔休暇
■産前産後休暇、育児休暇（取得実績、復職実績あり）
☆夏季休暇は各自の予定に合わせて連続休暇が取得できます。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- ウエル・ユーカン株式会社
- 業種
- その他メーカー(その他)
- 事業内容
- ■事業内容
「ユニクロ」「GU」「ドン・キホーテ」「ダイソー」「イオン」・・・
街中で毎日見かける屋外看板や店舗を訪れた時に誘導されるサイン、施設内の案内マップなど、普段私たちの目に触れる様々な
看板・サインを製作しています。
“わかりやすさ“は当然として、企業イメージを左右する重要なメッセージボードとして同社のアイディアが活かされています。
全国規模の流通・小売業界や、メーカー、ゼネコンなどをクライアントとしており、施工実績も全国に広がっています。