【岐阜/御嵩】総務事務<未経験歓迎>基礎からしっかりと教育!スキルアップ可◎正社員・土日休・転勤なし【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社置田鉄工所 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 岐阜県
掲載開始日:2025/01/27 更新日:2025/01/27
仕事内容
【岐阜/御嵩】総務事務<未経験歓迎>基礎からしっかりと教育!スキルアップ可◎正社員・土日休・転勤なし
【未経験歓迎/事務の仕事をしたことがない方や、製品知識がない方でも応募可能な求人です!】
自動車やバイク、電化製品、産業機械など様々なモノに使用されているベアリングという部品を製造している当社にて総務事務の補助業務をお任せします。
・事務の仕事をしたことがない…。電話ってどう対応すればいいの?
そう思われる方、安心してください。電話に出た時の第一声、正しい敬語など、先輩と一緒にイチから勉強していきましょう。
・ベアリング(当社製品)ってなに?
そう思われる方、安心してください。職務上、製品の名称や細かな型番に触れる機会はほとんどありません。前向きに、素直に、お仕事に取り組んで下さることがはじめの一歩です。
■総務とは:
総務の役割は「会社運営をスムーズにすること]「社員が気持ち良く働けるよう環境を整備すること」です。備品管理や事務機器管理のほか、福利厚生の整備や各種書類の作成・管理など、会社全体の幅広い業務に携わるのが特徴です。その為、部署を跨いで多くの従業員と関り、コミュニケーションを取る必要があります。
■業務内容:
メインとなる総務のお仕事に加え、労務・人事・経理に関しても、補助的な業務に取り組んでいただきます。入社後は先輩社員が丁寧に指導いたします。
<具体的な業務>
【総務】
電話対応・来客対応・備品消耗品発注・支給品管理・事務機器管理・安全管理・衛生管理・技能実習生生活指導など
【労務】
勤怠管理・入退社管理補助
【人事】
採用活動補助・入社時教育
【経理】
損益管理補助
■部署構成:
50代男性1名、30代男性2名、50代女性1名、30代女性3名が在籍
■キャリアアップについて:
意欲や能力によって主任、係長などを目指せるポジションです。
■働き方:
その日に発生した仕事をその日に終わらせるといったような1日1日のお仕事ではなく、月毎や年毎など長期的に計画を立てて進めて行くお仕事が主となります。その為自分のペースを作り易く、残業が必要となった場合でも、プライベートの状況に合わせてある程度融通を効かせることが可能です。
在職中の社員も、17時以降の残業が難しい場合は翌日1時間早く出勤したり、翌日に1時間残業したりと、『出来る時にやる』をモットーに日々業務に励んでおります。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎/職種未経験歓迎>
■歓迎条件:
・第一種衛生管理者資格所持者
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
300万円〜330万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜220,000円
<月給>
200,000円〜220,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 岐阜県
<勤務地詳細>
岐阜工場
住所:岐阜県可児郡御嵩町御嵩2188‐35 グリーンテクノみたけ内
勤務地最寄駅:名鉄広見線/御嵩駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:無
- 交通
- <転勤>
無
- 特徴
- 未経験OK
- 第二新卒歓迎
- 転勤なし
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30,000円/月 ※規定あり
家族手当:1人当たり5000円/月 ※規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上に限る
<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳まで)
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(費用は会社負担)
衛生管理者・安全管理者など
<その他補足>
■社内表彰制度
■定期健康診断
■再雇用制度
■受動喫煙対策(屋内禁煙)
■マイカー通勤可
■制服貸与
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の処遇面について変更なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日
休日:土日(月に1度の土曜出勤日あり)
休暇:有給休暇、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社置田鉄工所
- 業種
- 鉄鋼・金属(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:自動車部品やベアリングなどの鉄鋼製品の製造
昭和38年の創業以来、様々な鍛造製品を作り続けてきた置田鉄工所は、豊富な経験と実績に裏打ちされた
高い生産技術と徹底した品質管理によって、常に顧客の要求する高品質な製品を安定供給できるよう企業活動
を推進しております。当社の社章は「入ってきやすく出ていきにくい形」を表しています。「集まりやすく離れにくい」
という意味合いを含んでおり、「顧客満足度を作り込み、ともに喜び合える」企業風土でありたいと願う我々の思いを
表現しています。