【愛知/守山区】海外営業◆英語スキルを活かせる/先端の設備を数億規模で受注〜導入まで一括担当【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社進和 [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/01/30 更新日:2025/01/30
仕事内容
【愛知/守山区】海外営業◆英語スキルを活かせる/先端の設備を数億規模で受注〜導入まで一括担当
■業務概要:
大手自動車サプライヤーに対し、FA機器・生産設備の大規模な設備提案および導入支援(制御)に関わる様々な業務をお任せします。
完成車メーカーと深い取引があり、IoTなど最先端の設備を数億規模で受注〜設備導入まで一括して担当できます。
設備規模は単体「500万〜1億」、工場全体の生産設備導入「10億〜」。
売上げ上昇に伴い、処理するアイテム数増加に伴う増員募集です。
■業務内容:
(1)法人営業(大手メーカー、大手工場、海外現地メーカー/自動車関連、電機関連など)
(2)上記営業作戦・企画(進和海外現地法人との協業含む)から営業活動
(3)海外現地法人との協業、調整業務、海外出張あり(主に北米)
(4)海外からの来客者の通訳対応
■配属部署:
海外営業部では全体38名(営業職23名)が在籍しています。
■当社の魅力:
ものづくりを主体とした企業への生産設備に関わる金属接合・産業機械・FAシステム関連の販売・溶接やろう付けを中心とする接合技術開発および、
加工受託、それらを応用した機器の製造部門を併せ持つ提案、開発型の商社です。
近年は、自動車関連業界向けの売上げが好調で、特にトヨタ自動車グループの海外進出に伴い、更なる海外事業への強化を進めております。
1987年に米国ケンタッキー州に「SHINWAU.S.A」を設立以来、英国、チェコ、タイ、中国(上海市)に順次現地法人を設立し、
米国、欧州、東南アジア、中国の世界主要経済圏に営業拠点を設置し、2004年には初の海外生産拠点として中国山東省に現地法人を設立いたしました。モノづくりが海外へシフトする中、当社のビジネスフィールドも年々拡大し、当社の製品は世界30ヶ国以上で使用されております。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
〜業種未経験歓迎〜
■必須経験:
・営業経験(業界不問)
■歓迎条件:
・商社もしくはメーカーでの勤務経験がある方
・製造設備の知識経験がある方
・貿易業務の経験がある方
・英語スキル ※語学力と活用実績があれば将来的に海外赴任も検討可能
<語学力>
歓迎条件:英語中級
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):220,000円〜300,000円
その他固定手当/月:10,000円
<月給>
230,000円〜310,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■年間賞与:年2回※業績による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市守山区苗代2-9-3
勤務地最寄駅:名鉄瀬戸線/小幡駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
状況によっては転勤の可能性がありますが、当面想定はしていません。
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 社宅・家賃補助制度
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:車通勤も可能ですが駐車場代は一部個人負担
家族手当:配偶者1.5万円、子5千円:2人目以降1万円
住宅手当:独身1万円〜1万7千円、有配偶者3万円
寮社宅:通勤困難者のみ独身寮あり(入寮資格:30歳未満)
社会保険:社会保険完備
<定年>
63歳
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
OJTを中心とした配属部門での実務研修を行っています
<その他補足>
■副業OK(一部社員で許可されたもののみ)
■語学力手当 TOEIC(R)テスト(R)900点以上/15,000円
■海外出張手当※課長代理職以上6,000~8,000円/日、一般職4,000~6,000円/日※地域によって異なります。
■役職手当
■社員持株会
■確定拠出年金制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
※GW・夏季休暇・年末年始に関しては特別休暇が付与され、会社指定の期間に休暇を取得していただきます。
※土日の休日出勤をした場合(設備の搬入の際等)は振替休日を取得していただきます。
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社進和
- 業種
- 機械関連(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要:「溶接」や「ろう付」を中心とする接合技術、なかでも異種素材の接合や難度の高い特殊で高度な応用技術をベースとした開発部門製造部門を併せ持つ専門商社です。
金属接合を事業の中核とする開発型企業として、金属接合に係る材料・設備機械、省力化機器、FA(ファクトリーオートメーション)システムなどの販売に加え、
接合に関する研究開発および加工受託、通信・制御系端末機器の開発、製造などクライアントのニーズに合わせて製品の販売だけでなく
、FAシステム構築や納入後のメンテナンス、修理といったサービスにも幅広く対応しており、生産準備からはじまるトータルサポートが可能です。