食品メーカー営業／土日休み／転勤当面なし／月平均残業１0ｈ程／業務用納豆の業界シェアトップクラス【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ヤマダフーズ ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/01/30 更新日:2025/01/31
仕事内容
食品メーカー営業／土日休み／転勤当面なし／月平均残業１0ｈ程／業務用納豆の業界シェアトップクラス
＜食品営業の経験者歓迎／土日休み／年休120日／転勤当面なし／業務用納豆業界シェアNo.1＞
■業務内容：
納豆巻きやホテルでのカップ納豆でおなじみの冷凍納豆を用いたアレンジメニュー、販促企画の提案、商談/フォローをお願いします。チューブ納豆やカップ納豆の業務用冷凍食品ではおかげさまで国内トップシェアを誇りますが新商品の開発や新たな販路拡大も積極的に行ってます。
■担当エリア：
関東から中部地域までのエリアを担当してもらいます。
■顧客先
スーパーのバイヤ-向け営業(自社製品の営業)とコンピニや回転すしなど向け(業務用納豆の営業)に活動しております。
■組織構成：
東京営業は現在11名在籍してます。年齢層は20代3名、30代2名、40代以上と幅広い層が活躍中です。
2チーム体制で、配属は適性を考慮し決定します。自主的な成長意欲が高く、先輩が丁寧にサポートします。
■目標について：
売上高や粗利額などの目標が設定されていますが、過度な目標設定はしていません。
納豆の価格が他の食品より低いため、販売数量の減少は抑えられています。
外食産業の復活や旅行業の活発化により、業務用納豆の販売が好調です。
〜徹底した食品衛生に対する取り組み〜
ISO22000の認証取得。マニュアルもしっかりと完備されており営業社員であっても製造部門と同じ認識で自社の衛生管理の取り組みを把握することが可能です。
品質に対するトラブルの発生も少なく、自信を持ってお客様に商品の提案を出来る会社です。
■特徴・詳細
・業界No.1のシェア率を誇る業務用納豆のリーディングカンパニーです。大手コンビニやホテルなどが顧客先です。
・「ないものは創る」を理念に掲げ、納豆せんべいやゴミの出ない個食用冷凍スティック納豆を提供しています。
・昨年、フリーズドライ設備を導入し、納豆だけでなく農水産物の受託加工も承っています。
■当社の魅力
当社ではお客様の要望に合わせて柔軟に新商品の開発を検討しています。
他社では真似できないような、お客様の痒い所に手の届くサービスの提供が業界No.1たるゆえんです。
営業としてはお客様のニーズに合わせて、商品開発も含めて提案ができ、お客様に満足いただくシーンも多くそれが大きな遣り甲斐に繋がっています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）
＜応募資格/応募条件＞
■応募資格：
・食品メーカーで営業経験をお持ちの方
■歓迎条件：
・業務用商品（特に冷凍商品）の営業経験のある方
・チルド食品や和日配メーカーでの営業経験をお持ちの方
・マネジメントのご経験のある方
＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種
歓迎条件：販売士検定1級、販売士検定2級、販売士検定3級、惣菜士1級、惣菜士2級、惣菜士3級、ISO9001内部監査員、ISO22000内部監査員
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
350万円〜490万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜330,000円
その他固定手当/月：15,000円〜86,000円
＜月給＞
235,000円〜416,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■賞与あり(年２回 前年度実績２ヶ月分)
※年齢・経験等を考慮の上、決定します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
東京オフィス
住所：東京都千代田区外神田 3-5-12 聖公会神田ビル 9F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
- 交通
- ＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間月10時間程度
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給
家族手当：教育手当(扶養手当の子供に対する手当有)
住宅手当：会社規定による(持家は支給対象外)
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続５年以上
＜定年＞
60歳
再雇用制度有
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
・昇級試験制度
・キャリア採用入社受入研修、現場でのOJT研修
・階層別の研修制度
・技能向上研修、通信教育などの自主研修制度
・資格手当、資格取得のための会社補助
＜その他補足＞
■住宅手当(社内規定により対象・支給額が決定されます。※年齢45歳まで
例)秋田：単身22,500円 世帯35,000円、茨城：単身25,000円 世帯40,000円、東京：単身40,000円 世帯75,000円)
■教育手当(扶養手当)：
子供１人につき18歳まで1万円/月、大学短大専門(４年間)3万円/月
■永年勤続表彰
■資格手当
■総合福祉団体定期保険
■業務災害補償保険
■１時間単位の有給休暇取得制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇3日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
・土曜、日曜、年始休暇、有給休暇、特別休暇
・祝日は会社カレンダーによる
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ヤマダフーズ
- 業種
- 食料品(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容：
納豆などの大豆加工食品製造販売を行っています。
・納豆の製造販売 （冷凍）板前仕込みブランド
（冷蔵）おはよう納豆ブランド
（常温）フリーズドライ納豆
・冷凍納豆のパイオニアとして、業務用の販路／用途拡大を目指し、日々取り組んでおります。
主な販路：CVS、回転すし、スーパー惣菜、外食、ホテル/旅館、輸出
営業活動：既存及び新規得意先への、納豆使用メニュー開発を含めた提案営業
・フリーズドライ設備を導入し、納豆だけではなく農水産物の受託加工も受け入れております。