【渋谷区】人事労務リーダー◆IPO準備・人事制度企画など◆全国80店舗/フィットネスジム展開【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社FiT [人材紹介求人]
- 正社員
- 学歴不問
- 管理職・マネジャー
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/01/30 更新日:2025/01/30
仕事内容
【渋谷区】人事労務リーダー◆IPO準備・人事制度企画など◆全国80店舗/フィットネスジム展開
■業務内容:
Corporate責任者と共にIPO準備を一緒に行っていくことを前提に、事業成長に必要な経営管理体制を、労務観点からリードしていただきます。
■具体的には:
<労務業務>
・IPO準備に向けた各種ルール・フローの整備
・人事規程の管理・運用
・入退社・勤怠・給与計算等のオペレーション
・安全衛生を中心とした労務企画・運用
・法改正に伴う業務プロセスの改善(人事業務の手続きや流れの最適化)
・社員対応(ハラスメントや人事上の措置等)
<総務業務>
・社内規程の整備、リスクマネジメント体制の強化
・オフィスマネジメント、備品管理
・社内イベントの企画、運用
・IPO審査に向けた内部統制およびコンプライアンス体制の構築・整備
・ストックオプションや株式譲渡の対応
・関連ドキュメントの整備および監査対応
・株主総会の運営
<人事業務>
・人事制度の企画・運用
・福利厚生制度の企画・運用
・採用活動全般
人事労務総務と、幅広く対応いただきたく思います。
■当ポジションの魅力:
・心身の健康を通して、人の生活を豊かにしていく次世代なフィットネス事業のグロース時期に関わることができる
・IPOを目指しているスタートアップ企業の非連続な成長を牽引することができる
・Corporate部門の立ち上げと構築を経験できる
■当社について:
当社は「暮らしにフィットネスを」を目指す世界観に掲げ、フィットネス×ITの領域で次世代型フィットネスジムを展開しているスタートアップ企業です。
次世代型フィットネスジム「LifeFit」の展開と、フィットネスジムのアプリ利用を実現する「LifeFitアプリ」を開発しています。
◎LifeFit
入会金・解約金・事務手数料0円。チケットを購入するだけですぐに利用できる次世代型フィットネスジムです。
◎LifeFitアプリ
フィットネスジムをすぐに利用できるアプリです。ジムの入会・退会・休止などがすべてアプリひとつで完結します。何回行けるかわからない...という人にも安心の『都度利用』と、たくさん通うぞ!という人におすすめの『定期利用』が選べます。自分のペースに合わせてお得にジムを利用できるそれが『LifeFitアプリ』です。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社での人事労務経験3年以上
・労働法等、法律の知見(法改正対応もスピーディに対応できるスキル)
■歓迎条件:
・IPO準備フェーズでのご経験
・上場企業でのご経験
・IT系ベンチャーにおけるご経験
・衛生管理者(1種・2種)の資格をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):301,319円〜421,846円
その他固定手当/月:9,416円〜13,183円
固定残業手当/月:105,932円〜148,305円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
416,667円〜583,334円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※能力・ご経験より応相談
■固定残業手当:月45時間分
■固定深夜残業手当:月20時間分(その他固定手当に記載)
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給となります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
東京支社
住所:東京都渋谷区千駄ケ谷3丁目16-5 MUPRE北参道9F
勤務地最寄駅:副都心線/北参道駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
- 交通
- <転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 学歴不問
- フレックス勤務
- 管理職・マネジャー
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:12:00〜16:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
<その他就業時間補足>
■所定勤務時間:8時間
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:各種社会保険完備
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
・OJT
<その他補足>
・交通費全額支給
・ジム手当(5000円/月)
・ストックオプション制度
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社FiT
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- 当社は「暮らしにフィットネスを」という世界観の実現に向け、「フィットネス×IT」でより多くの人々に持続可能な健康を提供するヘルステックスタートアップです。
そのコア事業として次世代型フィットネスジム「LifeFit」を運営しております。
「何気ない日常を健やかに過ごすことや飛躍的な挑戦をすること」すべては、心身の健康の上にこそ成り立つと考えています。
暮らしの中でフィットネスが自然なものとなり、より多くの人々が健康的なライフスタイルを手に入れることができる社会の実現に努めていきます。