【東京】ハードウェア回路設計*在宅医療機器《働き方充実*長期就業可能》歴史ある内資医療機器メーカー【dodaエージェントサービス 求人】
フクダ電子株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/02/13 更新日:2025/03/13
仕事内容
【東京】ハードウェア回路設計*在宅医療機器《働き方充実*長期就業可能》歴史ある内資医療機器メーカー
◆社会貢献性の高い医療機器の開発/開発の上流工程から携われます/80年以上にわたり地域医療に貢献/業界未経験の方も歓迎いたします!◆
■業務概要:療養者が在宅で使用する酸素濃度圧縮装置等の医療機器の電気回路設計を担当していただきます。ご経験に応じて、メンバークラス、リーダークラスでお迎えさせていただきます。
具体的には、
・マイコンを用いた組込み機器の開発
・電気回路設計、基板作製、単体評価、実機評価
・医療機器の安全性規格に基づいた規格適合試験・EMC試験・性能試験の実施
・リスクマネジメント、製品仕様書、設計書、試験報告書、検査規格書などドキュメント作成
■対象となる製品
・酸素濃縮装置:空気から窒素を分離し、酸素分圧の高い空気を作り出し患者様へ供
給する装置
・パルスオキシメータ:動脈血の経皮的酸素飽和度を測定、表示する装置
■このようなご経験をお持ちの方も大歓迎です:
センサ、モータ、マイコン制御などで構成される家電製品(空気清浄機、エアコン、冷蔵庫、洗濯機、CD、レコーダ、OAプリンタなど)の製品開発・回路設計において、製品企画〜完成までの一連の経験がある方
※医療業界未経験でもご応募ください!
■企業概要:
・当社は「社会的使命に徹し、ME機器の開発を通じて、医学の進歩に寄与する」という経営理念のもと、実際の医療現場で市場調査を行い、そこから得られた現場のニーズや運用情報を活かし、より質の高い製品を社会に送り出しています。
・当社の開発職は、製品企画→要件定義→開発→テスト→薬事申請→生産立ち上げ→上市→改良と開発する製品のライフサイクル全般に携わることができ、やりがいは大きいです。
開発した製品が上市され、医療の現場で使用されていることを目にしたとき、医療に、そして社会に貢献していることを実感できますします。
・医療系未経験の方でも、様々な学会や講習会に参加したり、課内メンバーが分担してOJT、OJDを行います。業務をしながら学んでいただくことができます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■下記の経験がある方
・アナログまたはデジタル回路開発設計経験5年以上
・センサ周辺、モータ制御、マイコン制御部の回路設計を経験
■歓迎要件:
・開発担当として、製品の企画から上市までに関わった経験
・医療機器の回路設計の経験
・医療規格(JIST0601-1等)やEMC規格の知識、認証の経験
・モータ駆動・制御などの設計経験
・流量センサ、圧力センサ、各種弁制御の設計経験
・受発光素子、各種センサの設計経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜1,000万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):253,050円〜500,000円
その他固定手当/月:11,500円
<月給>
264,550円〜511,500円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※扶養家族、配偶者の有無や人数により、住宅手当、家族手当が増減します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7・12月)※賞与算定額の6.5ヶ月(※過去実績による)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本郷事業所
住所:東京都文京区本郷2-35-8
勤務地最寄駅:地下鉄丸の内線/本郷三丁目駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
無
原則、転勤はありません
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <勤務時間>
9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月20時間程度(繁忙期は30〜40時間)
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(新幹線は不可)※会社規定に基づく
家族手当:福利厚生その他欄参照
住宅手当:福利厚生その他欄参照
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続満3年以上の方が対象
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
<その他補足>
○厚生施設:保養所(軽井沢など各地保養所)
○各種制度:財形貯蓄、退職金制度、社員持株会、企業年金
○Jリーグ・野球観戦
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中、待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数130日
メーデー(5月1日)、創立記念日(10月1日)、年末年始(7日)、夏季休暇(5日※土日を含む9連休)、年次有給休暇(入社半年経過後10日〜最高25日)、特別休暇(慶弔、育児、産前産後、介護など)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- フクダ電子株式会社
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- フクダ電子は、医療関係者や患者様の声に真摯に寄り添い、
「予防・検査〜経過観察・リハビリ〜在宅・介護」の全ての領域と、地域医療をトータルで支える会社です。
私たちの始まりは国産第1号の心電計開発です。
以来「社会的使命に徹し、ME機器の開発を通じて医学の進歩に寄与する」ことを不変の理念として掲げ、
人々の健康へ貢献する医療テクノロジーの創出に取り組んでまいりました。
医療の課題と社会の変化に応えるために、医療機器専門メーカーとして、
誰もが安心して最新医療を受けられる医療提供体制づくりに貢献し続けて行きたいと考えています。