【福岡市中央区】社会インフラ・産業用監視制御システムの設計及び試験調整/フレックス・年休126日【dodaエージェントサービス 求人】
三菱電機エンジニアリング株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
掲載開始日:2025/02/03 更新日:2025/02/03
仕事内容
【福岡市中央区】社会インフラ・産業用監視制御システムの設計及び試験調整/フレックス・年休126日
【三菱電機グループの安定基盤/赤字なしの健全経営/家電から人工衛星まで、幅広い分野で多彩な開発・設計を行っています】
■業務概要:
当社が納める社会インフラ電気設備・一般産業電気設備等に関する監視制御システムの設計・試験調整業務です。主に三菱電機製MELSECを使用します。
当社が製作するシステムの新設・増設・改造等について取り纏め、お客様(主に高速道路会社、民間企業等)や関連会社との折衝を行います。
※担当職務につきましてはこれまでのご経験やご希望に応じて決定させていただきます。
■職務詳細 :
・PLCのソフトウエア開発
・設計資料(提案書、図面、仕様書、検討計算書等)の作成
・製作したシステムの社内及び現地の試験調整
・お客様との打合せ など
■同社について:
・当社は三菱電機グループで最大の設計会社であり、設計・開発に特化している国内最大級の技術者集団です。高い技術力を有し、半導体、ホームエレクトロニクスから人工衛星まで幅広い分野で多彩な設計を行っております。
・当社の事業のベースは「三菱電機株式会社」向のエンジニアリング事業です。エンジニアリング事業では、三菱電機製品の構造設計、回路設計等のプロダクト設計、プラントやビル設備のシステム設計等を行っております。また、同事業で培った技術を活かし、様々な分野で当社のオリジナル製品事業(自社製品…電子冷蔵庫、タッチパネルモニター等)も展開しており、メーカーの機能も持っています
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
<技術>
・PLCラダー設計・製作技術、監視制御システムの基礎知識
<経験>
・高速道路施設、各種プラント・工場の情報通信設備に関する設計・試験調整業務に携わった経験がある方が望ましい
■歓迎条件:
・第一種電気工事士の資格
<必要資格>
歓迎条件:第1種電気工事士
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
450万円〜700万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円〜360,000円
<月給>
260,000円〜360,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)
※年齢・経験・スキル等に基づき、当社規定により決定します。
※詳細は選考を通じてお伝えします。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 福岡市、北九州市、その他福岡県
<勤務地詳細>
紙与渡辺ビル
住所:福岡県福岡市中央区天神1-12-14 紙与渡辺ビル
勤務地最寄駅:各線/天神駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
将来的に転勤の可能性があります
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分(12:15〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費全額支給
家族手当:類似制度有(詳細は福利厚生制度欄参照)
住宅手当:条件により、寮・社宅・家賃補助等の対応有
寮社宅:入居条件該当者は寮・社宅への入居可能
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:退職金前払制度選択可、確定拠出年金制度あり
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、職能別研修、国際化研修、技術研修、会社選抜型研修、自己選択型研修、能力開発支援制度、ライフプラン研修 等
職務内容やキャリアプランに応じて、各種研修制度が受講可能です。
<その他補足>
■福利厚生:退職金制度、独身寮、財産形成貯蓄制度、社内住宅資金融資制度、選択型福利厚生制度(カフェテリアプラン)、健康診断等
■諸手当:時間外手当、通勤費全額、住宅手当
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
※経験、能力により短縮されることがある。
※試用期間中は有給休暇の取得やフレックスタイム制度適用に関する制限あり。
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇20日〜25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
有給休暇20日〜25日(初年度日数は入社月により異なる)、その他、結婚・忌引など特別休暇あり
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 三菱電機エンジニアリング株式会社
- 業種
- 総合電機(メーカー)
- 事業内容
- ■事業概要:
同社は、優れた技術力と全国規模のネットワークで社会と暮らしに貢献する総合エンジニアリング企業です。三菱電機株式会社の各種製品、システムの設計・開発業務等で培った多様な技術に加え、最新の技術と設備を積極的に取り入れることにより、市場ニーズに応えたソリューションや機器を提供しています。