【名古屋/インフラエンジニア(ハード系)】◎大手企業様とのお取引多数◎安定基盤で業務拡大中【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社ファソテック [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 千葉市、その他千葉県、名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/02/17 更新日:2025/02/17
仕事内容
【名古屋/インフラエンジニア(ハード系)】◎大手企業様とのお取引多数◎安定基盤で業務拡大中
◎インフラエンジニア◎自動車業界中心にメーカーの設計から製造に至るプロセスのソリューションを提供しています!◎メディアでも話題◎資格取得支援◎年間休日121日◎年間休日121日
■職務概要:【変更の範囲:会社の定める業務】
顧客に納入するサーバーやPCのセットアップ(設計、構築、運用)及び当社取扱い製品のインストールやカスタマイズ並びにアフターサービス
3次元CADソフト「CATIA」を始めとして、幅広い製品を扱っております。
■現在の組織体制:
部長(40代/マネージャー・リーダー兼務)
メンバー2名(40代、50代)
チーム外の方へも質問出来る環境です
■働き方:
今回のポジションは名古屋拠点では初となります。
愛知県内のお客様先へ常駐し業務を行って頂くことも発生します。
転居を伴う異動は基本的にございません。
■キャリアパス:
経験を積んでいただきましたら、ゆくゆくはマネジメント層へのキャリアへも挑戦が可能です。
専門性を高めていくスペシャリストのキャリアパスもございます。
■当社の特徴、魅力:
同社は平均年齢が38歳と若い社員も多い会社です。「自らやりたい方には挑戦してもらう」環境です。ご本人の意欲次第で幅広い業務に携わっていただけます。また、半期に一度全社員による全社ミーティングがあり、ここで発表された売上目標や営業戦略に基づき、社員が一丸となって業務に邁進しています。
社内の雰囲気がカジュアルで溶け込みやすいと新卒入社の方からのコメントもございます。
■当社の強み:
製品やサービスを提供するだけではなく、クライアントの課題の抽出からアフターフォローまで、エキスパートによる一貫した支援体制でプロセス改革を推進しています。実践的なコンサルティング、システム導入時のカスタマイズ・初期トレーニングから、運用が定着した後の技術サポート、エンジニアリング支援まで、一気通貫でサービスを提供できる為、他社との差別化にもつながっております。
大手自動車メーカー様や大手機械メーカー様とのお取引があり、安定した経営基盤がございます。
変更の範囲:本文参照
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれも必須
・取引先内常駐での業務が可能な方
・Linux導入・運用経験1年以上
・バッチやスクリプトの作成
■歓迎条件:
・PLM製品(理想はDS製品)の構築経験
・ネットワーク/Web/データベースに関する知識及び資格保持者
・プロジェクトリーダーのご経験
・インフラ系ヘルプデスク経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
390万円〜530万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜270,000円
<月給>
240,000円〜320,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は賞与年4.5ヶ月分を含め、残業月20時間を想定し算出した金額です。
※上記月給は想定残業20時間(30,000円〜50,000円)をプラスした金額となります。
※給与詳細は、年齢・経験等を考慮し決定します。
※残業代は実働分を全額支払います。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 千葉市、その他千葉県、名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
名古屋オフィス
住所:愛知県名古屋市中区栄1-13-2 愛織第2ビル4階
勤務地最寄駅:東山線/伏見駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
- 交通
- <勤務地補足>
【変更の範囲:なし】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜20:00
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜18:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:月5万円まで
家族手当:扶養配偶者月1万7千円、子1人につき月5千円支給
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度:指定する資格の受験料及び取得時に奨励金を支給(奨励金はA〜F区分で1万〜30万円まであり)
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■会員制の福利厚生サービス加入
■育児・介護休業制度
■持ち家購入祝金支給制度
■健康増進費用補助制度
■在宅勤務手当(在宅1日につき250円)
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
※半期に1回土曜出勤日あり
年末年始6日、その他(誕生日休暇、尚夏休みは有休一斉行使4日)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社ファソテック
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容:3次元CAD「CATIA」を中心としたシステムで製造業界にソリューションを提供する会社です。
■詳細:3次元CAD/CAM/CAEシステムなどを販売、サポートし、自動車業界を中心にメーカーの設計から製造に至るプロセスのソリューションを提供しています。次の3つの事業をメインで展開しております。(1)PLM関連ソフト(「CATIA」「DELMIA」「3DCS」「SMARTEAM」)の販売、サポート(2)PLM関連システムの開発(3)設計業務を中心とした業務受託、技術者派遣。