【東京】経理担当◆明治創業の医療法人◆業界未経験歓迎/賞与5カ月分実績/退職...

医療法人社団済安堂(井上眼科病院グループ)

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【東京】経理担当◆明治創業の医療法人◆業界未経験歓迎/賞与5カ月分実績/退職金有/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

医療法人社団済安堂(井上眼科病院グループ) [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 未経験OK
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/02/20 更新日:2025/02/20

仕事内容

【東京】経理担当◆明治創業の医療法人◆業界未経験歓迎/賞与5カ月分実績/退職金有/土日祝休

【創立143年を迎えた井上眼科病院グループでの経理担当*年次決算にも挑戦できる/賞与5カ月支給実績/残業月平均5〜20h程度/育休復帰率95%】

■業務概要:
都内に4拠点施設を展開する井上眼科病院グループである当院の経営企画部経理課にて、下記経理担当をお任せします。

■業務詳細:
【日次業務】
・現金管理、入出金管理、経費精算、固定資産及びリース管理
・各種書類作成、ファイル整理、各部署へ書類作成依頼、入出金メール連絡
・未収金対応、電話対応

【月次業務】
・各施設における釣銭関連書類作成
・各施設の現金実査
・各施設の収益計上、現預金出納確認
・月次報告書、収支実績報告書作成

【年次業務】
・年次収益
・費用計上
・税務申告補助
・年次報告資料作成

【その他】
・償却資産申請、法定調書作成、予算編成作成、
・各自治体・官公庁・各業者との折衝、

■組織構成:経営企画部(経理課)
全体:4名/40〜50代/次長1名、課長代理2名、主任1名

■長期就業できる環境:
・当ポジションの平均残業時間は月5〜20時間程度
・年休120日とワークライフバランスを整えた就業が可能です。
∟日曜、祝日、他1日(個人ごとに曜日固定)、年末年始6日
・有給休暇:入社2ヶ月経過後に5日/入社半年経過後に5日
・また各種手当の充実や育休復帰率95%など、長く腰を据えて働ける環境が整っております。

■同社について:
・医療法人社団済安堂(サイアンドウ)井上眼科病院グループは、1881年(明治14年)の創立より2024年で143年目を迎えます。
・東京(お茶の水、西葛西)、埼玉(大宮)と北海道(札幌)にあわせて5つの医療施設を開設し、一般眼科外来の他に各種専門外来を設け、多様化する患者さまのニーズに応えられる眼科医療を追求しています。
・「治療:眼疾患の診療・手術」「視機能のケア:見えづらい方へのロービジョンケア」「早期発見・早期治療:眼科ドックによる眼疾患の早期発見」を3本柱に、多様化する患者さまのニーズに応えられる眼科医療を追求してまいります。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:*業界未経験歓迎*
・経理のご経験をお持ちの方(目安3年)
・日商簿記2級をお持ちの方

■尚可条件:
・病院勤務経験
・コミュニケーションスキル
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
370万円〜500万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):200,000円〜285,000円
その他固定手当/月:15,000円

<月給>
215,000円〜300,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※同社規定に基づき、経験・能力などを考慮して決定いたします。
■賞与:年2回(2023年実績:5カ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田駿河台4-3
勤務地最寄駅:JR総武線線/新御茶ノ水駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:無
交通
<転勤>

【変更の範囲:無】
特徴
  • 未経験OK
  • 35歳以上も歓迎
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
  • 産休・育休取得実績あり
  • 女性管理職登用実績あり
  • 働くママ在籍
  • 女性が活躍
勤務時間
<労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:37時間30分
対象期間の総所定労働時間:150時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:45〜17:15

<その他就業時間補足>
平均残業時間:5〜20時間程度/月
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:50,000円/月(上限)
家族手当:※規定あり
住宅手当:※規定あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
60歳
退職再雇用65歳まで

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率95%)

<教育制度・資格補助補足>
現場OJT

<その他補足>
・確定拠出年金
・保養所(健康保険組合)
・法人向福利厚生クラブ会員等
・職員食堂
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
条件変更なし
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日
繁忙期 振替出勤の可能性あり

完全週休2日制
注意事項
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 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
医療法人社団済安堂(井上眼科病院グループ)
業種
その他業種
事業内容
■事業内容: 眼科病院
情報提供元:

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