【人事採用担当】採用計画の立案から実行まで/引越し事業を中核とした安定の経営...

株式会社ハート・インターナショナル

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【人事採用担当】採用計画の立案から実行まで/引越し事業を中核とした安定の経営基盤◎/複数路線利用可【dodaエージェントサービス 求人】

株式会社ハート・インターナショナル [人材紹介求人]

  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 東京23区、その他東京都

掲載開始日:2025/02/10 更新日:2025/03/26

仕事内容

【人事採用担当】採用計画の立案から実行まで/引越し事業を中核とした安定の経営基盤◎/複数路線利用可

【採用の計画立案〜実行までをお任せ/引越し事業を中核とした安定の経営基盤/秋葉原・神田・淡路町と複数路線を活用できアクセス◎】

ハート・インターナショナルグループの管理部門として、まずは新卒採用業務をメインにスタートし、ゆくゆくは中途採用も含めた採用領域全般をお任せいたします。
■具体的な業務内容:
まずは新卒を中心とした採用業務です。2名の先輩社員と協力しながら、当社を含めたグル−プ会社の採用に取り組んでいただきます。採用手法が多様化する中で、トレンドを取り入れつつも自社らしさを発信できる柔軟性がある方をお待ちしています。
1)新卒採用
◎採用計画の立案
新卒の採用目標は毎年20〜30名程度です。まず事業戦略を理解し、事業戦略の実現に向けて採用計画を立てます。具体的には「全体の採用スケジュール」「どんな人材を、何名採用するか」「集客方法や選考フロー」などの詳細を決めます。
◎会社説明会の運営
採用スケジュールをもとに、求人広告の媒体を選定して出稿。応募者に対し、会社説明会を開催します。
◎応募者の面接・内定者のフォロー
応募者の選考を進めます。内定者のフォローも行い、入社手続きまで行います。その他、大学を中心とし、高校や専門学校への訪問も行います。
2)中途採用
必要に応じて、随時中途採用も行います。これまで中途採用は、全国各地の営業所に任せてきましたが、ゆくゆくは採用基準や選考フローなどの統一を図りたいと考えています。

■働き方について:
・残業は月30時間程度です。
・月7〜10日休暇のシフト制で出社勤務となります。複数路線を利用できる好立地にオフィスがございます。

■こんな方を求めています:
・トレンドを取り入れた柔軟な対応で採用活動を推進できる方
・マルチタスクが得意で幅広い業務を厭わない方
・少数精鋭体制のため、チームワークを大切にできる方
・課題解決に興味・関心があり、その目的に向け精一杯業務推進できる方

■当社について:
単なるモノを運ぶ引っ越し会社ではなく、引っ越しを起点に”人々の生活を豊かにする会社”となるべく、リサイクル・電気設備工事・インターネット接続・ハウスクリーニングといった様々な付帯サービスを展開しています。今後、より世の中に認知されるよう、各会社の業績向上を目指しています。

チーム/組織構成

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事経験をお持ちの方
・新卒・中途採用の経験をお持ちの方

■歓迎条件:
・SNSを活用した新卒採用経験
雇用形態
契約・嘱託社員
年収・給与
<予定年収>
400万円〜430万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):182,000円〜201,000円
その他固定手当/月:55,000円
固定残業手当/月:61,800円〜66,700円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
298,800円〜322,700円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
※上記「その他固定手当」詳細:地域手当35,000円+調整給20,000円
■昇給:年1回
■賞与:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区神田須田町1-5-10 相鉄万世橋ビル7F
勤務地最寄駅:JR線/秋葉原駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通
<転勤>
当面なし
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 社宅・家賃補助制度
  • 産休・育休取得実績あり
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<その他就業時間補足>
・残業月30h程
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定による
寮社宅:社宅あり※入居条件あり
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳
再雇用制度あり(65歳まで)

<育休取得実績>
有(育休後復帰率90%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
■介護休暇制度
■産休・育休制度(取得実績あり)
■定期健康診断
■ハート倶楽部(ハートグループ社員同士およびその家族の親睦を深めるため、私生活の問題や悩み、トラブルを相談できる窓口を設置しています。公私ともに健全で安心して働ける環境づくりに取り組んでいます。)
<契約期間>
0年6ヶ月

<雇用形態補足>
期間の定め:有
※試用期間中は正社員登用前提で、準社員として最長6カ月間で3か月ごとに契約更新。待遇に差異なし。

<試用期間>
6ヶ月
試用期間は3〜6ヶ月です
休日・休暇
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数113日

■月7〜10日(シフト制)
■有給休暇
■慶弔休暇 
■年末年始休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
株式会社ハート・インターナショナル
業種
運輸・倉庫
事業内容
■事業内容:
グループ全体の経営戦略の策定・推進、およびコーポレート機能があります。
情報提供元:

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