【リモート相談可】インフラエンジニア（AWS等クラウド中心） 〜健康経営優良法人2023認定企業〜【dodaエージェントサービス 求人】
エス・エー・エス株式会社 ［人材紹介求人］
- 正社員
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/02/24 更新日:2025/02/24
仕事内容
【リモート相談可】インフラエンジニア（AWS等クラウド中心） 〜健康経営優良法人2023認定企業〜
■業務内容
金融・流通・クレジット業務を中心としたシステム構築、およびコンサルティング事業を展開するSI事業部にて、エンドユーザや大手SIerと協業してのAWSを中心としたインフラ構築を行って頂きます。
・アサインについて
案件は原則としてチームアサインを中心としてしています。チームアサインで質を担保してきたからこそ、お客様の信頼を獲得し、継続取引や安定成長を実現できています。
現状は1次請け比率が60~70％程度です。
■業務詳細
・クラウドプラットフォーム（AWS、Azure、GCP）を利用した設計・構築、運用、保守
・サーバー、ネットワーク、ストレージなどのインフラ環境の構築・管理・監視
・セキュリティ対策や災害復旧計画の策定・実施
・担当工程
要件定義・基本設計といった上流工程から、開発・実装といった下流工程まで一貫して経験可能です。
・プロジェクト例
■製造小売業向けECサイトシステム開発・保守
環境：クラウドサービス：AWS（EC2, AmazonRDS）
OS：WindowsServer、AmazonLinux、CentOS
ミドルウェア：Apache、Tomcat、MySQL
■大手SIer向けネットワーク設計・構築・運用
環境：Cisco、Juniper、BIG-IP、FortiGateなど
■入社後の教育体制：入社時からOJT担当とメンター担当が付き、会社を楽しみ活躍いただけるようしっかりとサポートいたします。
■働き方 残業時間：月平均22.5h程度ですが、所定労働時間が7.5hのため、総稼働時間も抑えられています
■今後の当社SI事業について
今後1次請け案件の割合を増やしたり、自社内で受けられるDXコンサルサービスやECサイト構築サービスなどを増やしていくことで、自社内開発の割合を増やし、リモートと自社への出勤を増やしていくような取り組みをしています。
■直近入社の方の声：
代表の想いである「人を大切にする」経営理念に共感
・イベントやクラブ活動等が活発なため、SESでありながらも部署を超えた繋がりを作りやすい
・家族も利用できる福利厚生が多く、ライフワークバランスも実現しやすく、家族との時間を増やせると感じた
チーム／組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
下記いずれかのご経験をお持ちの方
・3年以上のサーバー設計・構築経験(Linux、Windowsどちらも可）
・3年以上のパブリッククラウド上でのインフラ設計・構築経験
■歓迎条件
・社内外の情報システム業務経験
・パブリッククラウド上のサービスインテグレーションによるサービス構築経験
・社内外DX推進経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- ＜予定年収＞
480万円〜864万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：318,000円〜580,000円
固定残業手当/月：82,000円〜140,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
400,000円〜720,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■補足
・固定手当：初年度はなし。2年目以降業績貢献給あり
・賞与：決算賞与（5期連続支給となっています。）
・昇給：4%の高水準を保っております。(直近5年間の平均)
■モデル年収
649万円／34歳（プロジェクトリーダー）
997万円／38歳（プロジェクトマネージャー）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区三田3-4-10 4F
勤務地最寄駅：JR山手線・京浜東北製線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 交通
- ＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
- 特徴
- 学歴不問
- 第二新卒歓迎
- 35歳以上も歓迎
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- ＜勤務時間＞
9:30〜18:00 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月の平均残業時間は、22.5時間です。（参画プロジェクトにより時差出勤可能な場合あり）
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得費用全額負担
セミナー受講費用支援（1企画あたり最大20万円までの受講補助あり）、技術研修、資格取得研修など多数
＜その他補足＞
家族も社員と考え、手厚い制度を整えています！
■健康診断費用補助（配偶者も全額負担）
■リフレッシュ制度（上限は1人年間3万円＋扶養者×1万円）
■毎年社員旅行（5年ごとに海外へ）
★家族・恋人の旅費も会社負担（規定あり）
■親睦会費用全額補助
■メンバー企画イベント費用支援
■バースデーディナー・ランチ・ゴルフ
■クラブ活動、レクリエーション
■育児支援（出産祝い金：1子につき10万円等）
■スタサポ（研修・勉強会受講費用上限10万円支給）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇13日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
※有給休暇は入社後3日間付与、3カ月経過後10日間付与、翌年度以降：20日間付与
年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休業、育児休業・休暇、介護休業・休暇、子の看護休暇
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
（1）ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
（2）採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
（3）求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
（4）ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- エス・エー・エス株式会社
- 業種
- ソフトウェア・情報処理
- 事業内容
- ■事業内容：
・金融・流通・クレジット業務を中心としたシステム構築およびコンサルティング
・バックオフィス業務支援のクラウド・パッケージ製品などの開発および販売
・文教向けソリューションの提供