【幡ヶ谷】医療機器の品質保証・品質管理◇品質保証体制の強化に携わる◇フレックス制や在宅勤務制度有【dodaエージェントサービス 求人】
テルモ株式会社 [人材紹介求人]
- 正社員
- 35歳以上も歓迎
- 東京23区、その他東京都
掲載開始日:2025/02/13 更新日:2025/02/13
仕事内容
【幡ヶ谷】医療機器の品質保証・品質管理◇品質保証体制の強化に携わる◇フレックス制や在宅勤務制度有
【売り上げの主軸心臓血管製品中心/医療機器から医薬品まで幅広く展開】
テルモは、国内外のグループ製造所で医療機器を製造し、グローバルに販売しています。近年では製造における外部活用も拡大しており、本社品証部では製品や製造所の特性に応じた幅広い品質対応が求められています。
■業務内容:
国内外の各製造所における製造品質管理の課題抽出と改善内容の確認
・各製品の品質情報に対する対応状況、是正、及びそれらの妥当性の確認と判断
・国内外の各製造所のQMS適合性調査
・各製造所との製造管理・品質管理の取り決め締結、メンテナンス
・新商品の初期流動時における品質確認、及び設計等の妥当性確認
・各製品における部材、製造方法等の変更に伴う影響度確認
・製品回収等の重要品質情報発生時の行政対応、及び各製造所の是正、及び妥当性確認と判断
■仕事の魅力:
以下の知識やノウハウを習得することで、医療への貢献が可能となります。
・高機能でハイリスクな製品の品質維持・管理、リスク判断等を通じて、製品や医療の知識を習得できます。
・各製造所での調査等を通じて、製造現場や実製品の品質管理・改善ノウハウを習得できます。
■長期就業しやすい環境
・フレックス制:11:00〜14:00がコアタイム
・在宅勤務制度:利用回数の制限なし(業務に支障がなければ出社頻度は個人の裁量に任されています)
・最低週1回のノー残業デーの設定など、日々の就業時間の管理を徹底。メリハリのある職場環境づくりを推進。
■当社について:
現千円札にも描かれている「北里柴三郎」が発起人となり、1921年に創業され、100年以上医療に貢献をしてきた当社。国産初の体温計製造からスタートし、今では5万点以上の製品を160以上の国と地域に展開している総合医療機器メーカーです。「医療を通じて社会に貢献するという」企業理念のもと、次の100年に向けて成長を続けています。
売上高9,219億円(2024年3月)、グローバル売上比率77%、世界160の国と地域に展開するグローバル総合医療機器メーカーへと成長しました。2023年度は過去最高の売上収益・営業利益・当期利益額となっており、売上高1兆円規模も目前に迫っています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例
募集要項
- 応募資格
- <最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
【必要要件】
・製造所での医療器開発、或いは品質保証・品質管理・改善業務の実務経験
・製造所での治療デバイスの開発、或いは品質保証業務の実務経験
・海外製造所等とのコミュニケーション経験
<語学補足>
ビジネスレベルで基本的なやり取りができる英語力
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
700万円〜850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):224,500円〜400,000円
<月給>
224,500円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は経験・能力等を考慮し、同社規定により決定
■賞与あり(年2回)
■昇給・昇格あり(年1回)
■職位:一般職〜主任職
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 東京23区、その他東京都
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区幡ヶ谷2-44-1
勤務地最寄駅:京王線/京王新線幡ヶ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 35歳以上も歓迎
- フレックス勤務
- 年間休日120日以上
- 週休2日制
- 社宅・家賃補助制度
- 退職金制度
- 産休・育休取得実績あり
- 女性管理職登用実績あり
- 働くママ在籍
- 女性が活躍
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00〜14:00
フレキシブルタイム:6:00〜11:00、14:00〜22:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:45
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:10〜20時間程度/月
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
寮社宅:入居条件あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
人材公募制度(人材公募を実施している部署に対して自ら手を挙げ、希望する仕事を掴み取る制度)、新入社員研修、MR研修、階層別研修、経営人材育成研修、海外駐在要員養成研修 など
<その他補足>
■財形貯蓄
■社員持株会制度
■育児短時間勤務
■住宅取得利子補給制度
■契約保養所
■失効有給休暇取得制度 など
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
- 休日・休暇
- 完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、夏季休暇 など
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
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(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- テルモ株式会社
- 業種
- 医療機器(メーカー)
- 事業内容
- ■事業内容:
医療機器・医薬品の製造販売を行っています。