【名古屋】事業責任者候補/人材アウトソーシング・マネジメント業務◆フレックス/年休120日【dodaエージェントサービス 求人】
株式会社エージェント [人材紹介求人]
- 正社員
- 未経験OK
- 上場企業
- 学歴不問
- 転勤なし
- 名古屋市、その他愛知県
掲載開始日:2025/02/17 更新日:2025/02/17
仕事内容
【名古屋】事業責任者候補/人材アウトソーシング・マネジメント業務◆フレックス/年休120日
〜栄駅より徒歩1分/TOKYO PRO Market上場・総合人材サービス会社/土日祝休み〜
■ポジション概要:
家電量販店でのセールスプロモーション市場が伸びており、それに伴い全国からも多くの受注をいただくようになりました。業績好調な中、事業規模も拡大しており、体制強化を急ぎ進める必要が出てきています。
名古屋拠点および、当該エリアのマネジメント業務を担い、より強固な組織に事業を牽引していただける事業責任者候補の募集をいたします。
■業務内容:
・アウトソーシング事業:
セールス課題に対して人材を軸としたアウトソージング、教育、派遣、紹介業務/人材を採用したい企業の開拓営業/コンサルタント業務(どのような人材が、どのくらい必要なのかを顧客に提案)
・マネジメント業務:
一年以内で業務全体を把握し事業責任者としてPLの予算管理/支店でのマネジメント業務/支店の採用業務を担っていただきます。
■当社について:
2020年4月に「TOKYO PRO Market」に上場し、総合人材サービス会社として成長を遂げてきた当社。「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題に向き合ってきました。時代と共に個人・企業が持つ課題は変化しており、当社では両者のニーズにお応えする時代に合ったサービスを提供しています。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
募集要項
- 応募資格
- 学歴不問
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎!>
■必須条件:
・営業経験(ToBだと尚良、年数不問)
・マネジメント経験(年数不問)
■歓迎条件:
・モバイル/通信業界の経験
・人材業界での営業経験
- 雇用形態
- 正社員
- 年収・給与
- <予定年収>
500万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):290,000円〜464,000円
その他固定手当/月:33,000円〜52,800円
固定残業手当/月:99,000円〜158,400円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
422,000円〜675,200円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験/スキル/前職等を考慮し、ご相談させていただきます。
■給与査定:年2回
■全社業績連動賞与:年1回
■その他固定手当:職責手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
- 勤務地
- 名古屋市、その他愛知県
<勤務地詳細>
名古屋オフィス
住所:愛知県名古屋市中区錦3-16-27 栄パークサイドプレイス4F
勤務地最寄駅:東山 線/栄駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
- 交通
- <勤務地補足>
【アクセス】地下鉄東山線、名城線、名鉄瀬戸線「栄駅」より徒歩1分
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
- 特徴
- 未経験OK
- 上場企業
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックス勤務
- 平均年齢20代
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績あり
- 勤務時間
- <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00〜15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
- 待遇・福利厚生
- 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:※特定職責以上のみが対象
社会保険:
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■e-learningサービス:いつでも『Smart Borading』内の研修動画を視聴可能
■資格取得支援
<その他補足>
■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合)
・健康診断
・病気や怪我の給付や出産育児付加金等が充実
・提携スポーツクラブ、旅行パック、人気テーマパークの割引制度
■ベネフィット・ステーション:グルメ・レジャー・ショッピング・スポーツだけでなく、健康・引っ越しなどライフイベントに関わるものまで、140万件と幅広いメニューを完備
■社内表彰制度(年に4回):表彰メンバーには手当あり
■経営合宿・責任者合宿
■副業可(※申請許可制)
■Be Ambitious研修:全社員対象
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
1〜6ヶ月。試用期間中も待遇に変動はありません。
- 休日・休暇
- 週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■年末年始休暇(12/31~1/3)
■年次有給休暇(初年度10日)
■慶弔休暇
■出産・育児休暇(男性社員の育児休暇取得実績もあり)
完全週休2日制
- 注意事項
- この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。
企業情報
- 社名
- 株式会社エージェント
- 業種
- 広告・デザイン・イベント
- 事業内容
- ■事業概要:株式会社エージェントは2020年4月にTOKYO PRO Marketに上場を果たし、向こう10年を第3創業期と位置づけし、事業推進を行なっています。
そして、この10年で新規の社会課題解決につながる持続成長事業を300件創出する、”ソーシャルビジネス300”を掲げており、日本を代表するソーシャルベンチャーを目指しています。
現在当社は12年連続増収を達成しており、社会の困ったを解決するためにソーシャルビジネスを安定的に生み出す構造創りに取り組んでいます。