【広島市】機械設計◆影響力◎世界30か国に顧客有のグローバルカンパニー◆年休...

三建産業株式会社

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【広島市】機械設計◆影響力◎世界30か国に顧客有のグローバルカンパニー◆年休125日◆年収500万〜【dodaエージェントサービス 求人】

三建産業株式会社 [人材紹介求人]

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 広島市、その他広島県

掲載開始日:2025/02/17 更新日:2025/02/27

仕事内容

【広島市】機械設計◆影響力◎世界30か国に顧客有のグローバルカンパニー◆年休125日◆年収500万〜

「工業炉」ならびに周辺設備のエンジニアリング事業を展開するプラントメーカーである当社にて、工業炉を始め、周辺設備の基本設計をご担当いただきます。

■業務内容:
クライアントからの要望に応じた基本設計(熱精算、燃焼配分、炉型、炉体・配管の断熱構成の設計など)をお任せ致します。

◇職務の特徴:
顧客は自動車業界、航空・宇宙業界、建築業界、 電気電子業界等多岐に渡っています。各業界においてクライアントのニー ズに合わせ、金属製品・部品を製作・加工する上で材料を加熱して溶かす 工程や熱処理する工程に使われる工業炉を始め、周辺設備の基本設計を行います。顧客先への出張対応が入る可能性もございます。

■組織構成:
◇設計A
・人数:13名
・年齢構成:20代/2名 30代/6名 40代/2名 50代/2名 60代/1名
◇設計B
・人数:8名
・年齢構成:20代/2名 30代/2名 40代/2名 50代/1名 60代/1名

※幅広い年代の方が活躍中ですので、馴染みやすい環境となっております!

■働き方:
・月平均残業時間:30H程度
・出張:有
∟頻度:2〜3ヶ月に1回程度
∟期間:日帰り〜1週間程度
・転勤:当面無し
・年間休日数:125日

■同社技術について:
1949年の創業以来工業炉一筋で、お客様のニーズにお応えするべく技術革新を続けてきました。現在ではアルミ溶解炉において国内で高いシェアを誇り、さらに自動車部品における新素材の開発に積極的に取り組んでおります。
また、2030年のCO2削減に向けて電炉の開発にも注力しており、国内外のお客様、特に自動車部品メーカーのお客様からは多くのニーズを頂戴しております。

変更の範囲:会社の定める業務

チーム/組織構成

その他製品・プロジェクト事例

利用するツール・ソフト等

募集要項

応募資格
学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
「設備設計」 または、「産業機械の設計」のご経験

■歓迎条件
プラントの機械設計のご経験者
雇用形態
正社員
年収・給与
<予定年収>
500万円〜650万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜370,000円

<月給>
250,000円〜370,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(昨年度実績4ヶ月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務地
広島市、その他広島県
<勤務地詳細>
本社
住所:広島県広島市安佐南区伴西3-1-2
勤務地最寄駅:アストラムライン線/伴中央駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通
<勤務地補足>
・自家用車での通勤可・アストラムライン大原駅より路線バス乗車、三建産業前下車。

<転勤>
当面なし

<オンライン面接>
特徴
  • 学歴不問
  • 第二新卒歓迎
  • 35歳以上も歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 週休2日制
  • 退職金制度
勤務時間
<勤務時間>
8:45〜17:25 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:■通勤にかかる高速費用の補助あり
家族手当:配偶者手当22,000円、子供手当8,000円〜
住宅手当:世帯主:17,000円〜
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:再雇用制度有

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
金属熱処理技能士等資格取得のための社内講座を実施。一部の資格においては取得時に報奨金があり。
社会人ドクター制度も創設し、働きながら博士号習得への道も支援しています(現在広島大学大学院へ2名)

<その他補足>
■マイカー通勤の場合、通勤にかかる高速費用の補助あり
■家族手当:配偶者手当月22,000円、子供手当月8,000円〜
■時間単位有給休暇取得制度
■出産休暇制度
■育児休暇制度
■介護休暇制度
■社員会による定期的なリクリエーション開催等
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、条件等に変更はありません
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

GW、夏季休暇、年末年始休暇

完全週休2日制
注意事項
この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
 (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
 (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
 (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
 (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
 ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

企業情報

社名
三建産業株式会社
業種
重電・産業用電気機器(メーカー)
事業内容
■事業内容:
三建産業は、「工業炉」という設備の企画・設計・施工・万全なメンテナンスを一貫して行うプラントメーカーです。1949年の創業以来工業炉一筋、広島から日本全国、今や世界30ヶ国以上のお客様へご満足いただける商品・技術・サービスを提供しているグローバル・カンパニーです。
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